Специалист 1 категории в центр реагирования и мониторинга

Дата размещения вакансии: 15.11.2024
Работодатель: Северсталь
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Череповец
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

В Управление по информационной безопасности требуется Специалист 1 категории (центр реагирования и мониторинга)

Чем вы будете заниматься:

  • Проводить мониторинг состояния информационной безопасности компаний в рамках зоны ответственности, идентификация угроз информационной безопасности;
  • Первичный анализ событий ИБ на предмет аномалий и нарушений;
  • Оперативное реагирование на инциденты ИБ, применение базовых мер по их локализации;
  • Предложение способов улучшения процессов по выявлению инцидентов информационной безопасности, реализации процедур реагирования на инциденты информационной безопасности;
  • Создавать и сопровождать базы знаний по инцидентам информационной безопасности;
  • Участвовать в проведении первичной экспертизы инцидентов информационной безопасности

Наши требования:

  • Неоконченное высшее - 4 курс (информационные технологии или информационная безопасность) или Высшее образование (информационные технологии или информационная безопасность);
  • Желателен опыт работы в ИТ или ИБ;
  • Английский язык на уровне чтения технической документации
  • Знание современных используемых технологий защиты сетей; принципов обеспечения безопасности в ИС, СУБД, основных методов и средств защиты информации;
  • Знание основ криптографической защиты информации;
  • Знание концепций ролей и полномочий в системах уровня ERP; принципов обеспечения безопасности в ИС;
  • Знание основ расследования компьютерных инцидентов;
  • Коммуникабельность, аккуратность, дисциплинированность, внимательность.

Что мы предлагаем:

  • Срочный трудовой договор на 3 месяца с возможным продлением по итогам работы;
  • Сменный график работы 2/2;
  • Офисную работу по адресу: ул. Жукова, д. 4;
  • Стабильность. Трудоустройство в соответствии с законодательством. Платим 2 раза в месяц и регулярно индексируем. Доплачиваем за повышение квалификации. Есть годовые премии и дополнительные отпуска;
  • Заботу о здоровье. ДМС, включая стоматологию; Компенсация здорового питания 150 руб. в смену/день;
  • Отдых детей в лагерях и санаториях;
  • Льготную программу в магазинах «Лента» для сотрудников компании;
  • Возможность проявить себя не только в работе. Благотворительность, волонтерство, спорт, конкурсы, мастер-классы — у нас много корпоративных мероприятий для сотрудников и их семей;
  • Комфортную адаптацию. Опытный наставник помогает влиться в процесс, а руководитель создает комфортную атмосферу в команде.