Руководитель отдела по бюджетированию и контролю коммерческих служб

Дата размещения вакансии: 22.10.2024
Работодатель: ГКУ Центр занятости населения города Москвы
Уровень зарплаты:
от 200000 RUR
Город:
Москва
Рябиновая улица 44
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Один из ключевых партнёров Центра занятости населения «Моя работа» рад принять в свою команду Руководителя отдела по бюджетированию и контролю коммерческих служб!

Производство натуральных напитков.

Условия:

  • График работы 5/2.
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.

  • Заработная плата своевременно, 2 раза в месяц, полностью отражается в справке 2НДФЛ, все выплаты по ТК РФ.

  • Подчинение финансовому директору.

  • Возможность карьерного роста.

  • Премии к праздникам и юбилейным датам.

  • Питание в корпоративной столовой с демократичными ценами.

  • Скидка на продукцию.

  • Отдых и лечение в корпоративном санатории в Краснодарском крае (работникам, членам семей и друзьям).

  • Корпоративный ДМС.

Обязанности:

  • Руководство отделом.
  • Анализ маржинальности, ведение БДР до уровня маржинального дохода.
  • Контроль бюджета и планов службы продаж.
  • Контроль за соблюдения коммерческих условий по клиентам.
  • Ведение SOP процесса в компании.
  • Составление и актуализация ценовых моделей.

Требования:

  • ОБЯЗАТЕЛЬНО уверенная работа с power pivot и power query.
  • Опыт работы в сфере экономического планирования и бюджетирования на крупном производственном предприятии с филиальной сетью(FMCG).
  • Опыт руководства коллективом экономического блока приветствуется.
  • Умение видеть взаимосвязь экономических показателей, структурировать и анализировать большие объемы информации.
  • Опыт работы в режиме многозадачности.
  • Умение выстраивать процессы и контролировать достижение результата, погружение в процесс и обеспечение качества.
  • Дисциплинированность и нацеленность на результат, командная работа, психологическая устойчивость.

Уважаемый соискатель! Если Ваш опыт работы и квалификация соответствуют требованиям к вакансии, мы с Вами свяжемся. Отсутствие ответа более 10 дней означает, что, к сожалению, на данный момент мы не готовы сделать Вам предложение о работе. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей базе кандидатов, и в случае появления вакансий, соответствующих Вашему опыту и квалификации, мы свяжемся с Вами.