Ведущий менеджер по разработке мотивации (ключевые должности)

Дата размещения вакансии: 15.11.2024
Работодатель: Комус
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
проезд Завода Серп и Молот 10
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Комус – ведущий производитель и комплексный поставщик товаров и услуг для бизнеса с широкой ассортиментной матрицей, развитой складской и транспортной логистикой, сервисными и контакт-центрами. Komus.com входит в ТОП-30 крупнейших интернет-магазинов рунета.

В нашей команде открыта позиция Ведущего менеджера по разработке мотивации

ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Конкурентный доход: оклад (обсуждаем индивидуально), система премирования и проектные бонусы
  • Гибридный формат работы (гибкость и индивидуальный подход), график 5/2 с 9.00 до 18.00
  • Удобную локацию – новый современный офис БЦ «Интеграл» в пешей доступности от с. м. Авиамоторная
  • Развитую офисную инфраструктуру: кофе-поинты с бесплатными напитками и снеками, корпоративный бесплатный фитнес-центр и игровые пространства
  • Корпоративную программу лояльности и скидок (товары и услуги, развлечения, рестораны, спорт, отдых и многое другое)
  • ДМС и абонементы в фитнес-клубы по специальным условиям
  • Дополнительное премирование в рамках реферальной программы «Все в Комус»
  • Корпоративное обучение и поддержка опытного наставника
  • Драйвовые мероприятия и подарки к праздникам для сотрудников и их семей
  • Возможности для развития и карьерного роста

Присоединитесь к команде «Комус» до 1 декабря 2024 года и получите возможность выиграть главный приз ежегодного розыгрыша для всех сотрудников - 1 500 000 рублей!

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • Разработка и внедрение KPI ключевых должностей

  • Формирование контроллинга по доходу

  • Анализ структуры дохода, выявление сигналов, причин/факторов и формирование предложений по решению

  • Участие в обзорах заработных плат

  • Управление совокупным доходом

ДЛЯ НАС ВАЖНЫ:

  • Опыт самостоятельной разработки и внедрения систем мотивации для персонала

  • Знание современных методик и практик в области мотивации и управления эффективностью персонала

  • Продвинутый пользователь Excel, навыки визуализации данных

  • Личные качества: аналитический склад ума, внимательность, коммуникабельность, умение принимать решения, предлагать новое