Senior Strategy Manager / Старший менеджер по стратегическому планированию

Дата размещения вакансии: 23.10.2024
Работодатель: АДВ
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Космодамианская набережная 52с1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Мы - стратегический хаб коммуникационной группы ADV (Initiative, UM, Havas Media, HADI) и мы ищем к нам в команду Старшего менеджера по стратегическому медиапланированию (Senior Strategy Manager)

Что мы делаем?

Разрабатываем медийные стратегии для текущих клиентов группы (VK, Tele2, Русагро, Dodo Pizza, Citydrive, Unilever и т.д.), активно участвуем в тендерах за новый бизнес, отвечаем за внутреннюю и внешнюю стратегическую экспертизу ADV и любим отвечать на нестандартные вопросы клиентов.
Мы - за цифры, глубокую аналитику, медиа эффективность и очевидный вклад в бизнес-результаты клиентов.

Кого мы ищем?

Старший стратег в нашей команде – это человек, который:

  • имеет успешный опыт разработки all медиа стратегий, как минимум, в 3х разных категориях с бюджетами от 10М рублей до 2В рублей в год;
  • может самостоятельно разработать all-media стратегию для одного или нескольких брендов (портфель) как для текущих клиентов, так и для нового бизнеса (тендеры);
  • может самостоятельно и на достаточно уверенном уровне проанализировать бизнес, маркетинговые, коммуникационные показатели и разработать рекомендации (а также провести анализ аудитории и определить источники роста);
  • смотрит на медиа стратегии через призму бизнес целей и результатов клиента;
  • может отстаивать свою точку зрения, которая обоснована предварительным анализом и строится на цифрах, исследованиях и прочей доказательной базе, а также не боится обоснованно и конструктивно челленджить гипотезы/точки зрения других;
  • уверенно чувствует себя на встречах с русско- и англоговорящими клиентами (и хорошо чувствует клиентов);
  • понимает важность работы в связке с проектной командой и готов отвечать за финальный продукт наравне с лидером проектной команды;
  • готов самостоятельно работать над презентацией как конечным продуктом, в т.ч. и с точки зрения визуального оформления.

Что еще мы ценим?

  • Дотошность в поиске решений, любознательность, насмотренность, гибкость, желание развиваться, чувство юмора и любовь к красоте.

Что мы еще ждем?

  • Аналитический склад ума, уверенное владение аналитическими инструментами Mediascope, Ipsos, Similarweb, уверенный уровень владения Excel и PPT.

Что же мы за это все даём?

  • Гибридный график работы, офис в центре, ДМС, обучение;
  • Готовы обсудить полную удаленку при взаимной симпатии;
  • Профессиональный рост и опыт работы сразу с несколькими очень; разными агентствами
  • Возможности для развития.