Менеджер по продукции направления "Онкология" / Product manager

Ввиду активного развития компании и вывода новой продуктовой линейки на рынок, мы приглашаем в нашу команду менеджеров по продукции:

Обязанности

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии продвижения продуктовой линейки по направлению "Онкология";
• Анализ рынка и конкурентной среды, мониторинг новых продуктов и разработок по вверенному направлению;
• Участие в разработке рекламных материалов (брошюры, буклеты, каталоги, презентации);
• Участие в выводе на рынок новых продуктов направления;
• Подготовка и анализ документов для регистрации медицинских изделий;
• Обучение по продукции для сотрудников и партнеров компании;
• Консультирование пользователей по свойствам и характеристикам медицинских изделий вверенного направления;
• Взаимодействие с поставщиками;
• Поддержание базы документов на продукцию в актуальном состоянии;
• Участие в выставках и конференциях;
• Работа с KOL, участие в совместных семинарах, подготовка презентаций.

Требования:

• Образование: Высшее. Предпочтительно - медицинское, биологическое, химическое;
• Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет;
• Уверенный пользователь ПК (Ms Office, 1C);
• Английский язык – не ниже Intermediate;
• Готовность к командировкам.

Нам важны следующие навыки, помимо профессиональных:

• Активность, стрессоустойчивость;
• Высокий уровень коммуникативных навыков;
• Умение работать в команде и организовать процессы;
• Доведение начатой работы до конца;
• Системный подход к работе;
• Способность самостоятельно принимать решения;
• Стремление к саморазвитию.

Мы предлагаем:

• Комфортный и современный офис (6 минут пешком от м. Павелецкая);
• График 5/2 с 9:00 до 18:00 (без дистанционного или гибридного формата работы);
• Оформление по ТК РФ с первого дня работы;
• ДМС (со стоматологией) после прохождения испытательного срока;
• Дружный и профессиональный коллектив;
• Участие в интересных проектах и корпоративных мероприятиях;
• Стабильная и своевременная заработная плата + бонусы по итогам года.
• Уровень заработной платы обсуждается по итогам собеседования.