Менеджер бизнес-процессов (Data Platform manager)

Tikkurila - крупнейший производитель лакокрасочных материалов ищет в команду Data Platform manager

Обязанности:

• Руководство кросс-функциональными проектами Business Intelligence / Data Platform
• Поддержка хранилища данных (DWH), системы отчётности на базе Power BI, Master Data System (MDS) и их развитие
• Составление проектной и/или регламентной, технической документации, ведение отчетности
• Сбор и приоритизация требований
• Разработка плана проекта, планирование и контроль ресурсов, рисков, работ проекта, бюджетное планирование и тд.
• Взаимодействие со смежными подразделениями и внешними партнерами
• Организация работы в команде, проведение проектных мероприятий
• Анализ и проектирование бизнес-процессов, связанных с перечисленными системами, оценка экономической эффективности
• Организация обучения и консультирования по работе с внедренными системами и модулями
• Управление доступом к моделям данных

Требования:

• Высшее образование (техническое)
• Опыт работы на аналогичной позиции от 3 лет
• Знание стандартов и принципов проектного управления. Опыт ведения проектов с использованием Waterfall, Agile, гибридной методологий
• Опыт внедрения информационных систем
• Опыт управления кросс-функциональными командами
• Опыт взаимодействия с разработчиками
• Знания в вопросах организации работ (планирование ресурсов, работа с определением приоритетов, работа с бэклогом и т.п.)
• Хорошие аналитические способности, структурированный подход
• Навыки ведения переговоров
• Опыт управления проектами в области Business Intelligence/ Data Platform
• Знание DWH, PowerBI, ETL, DAX, SQL, Python
• Английский язык: Upper-Intermediate

Условия:

• Официальное оформление и социальные льготы и гарантии в соответствии с ТК РФ;
• Полис ДМС со стоматологией и возможностью вызова врача на дом (после испытательного срока – 3 мес.) + страхование от несчастных случав и критических заболеваний;
• Гибридный формат работы (3 дня офис + 2 дня удаленно) с возможностью варьировать начало и окончание рабочего дня (после испытательного срока);
• Систему корпоративной адаптации - обучение и сопровождение новых сотрудников;
• Ежегодный процесс пересмотра заработный платы в соответствие с выполнением целей на год;
• Предоставление корпоративного ноутбука и оплата мобильной связи и интернета;
• Возможность профессионального развития: участие в проектах, повышение квалификации, развитие себя в новых областях;
• Подарки сотрудникам и детям к праздникам;
• Возможность присоединиться к корпоративной спортивной команде;
• Отличный коллектив - позитивный и дружный!