Инженер по качеству \ Производитель работ (Объект Гудзон)

Дата размещения вакансии: 24.11.2024
Работодатель: Брусника
Уровень зарплаты:
от 120000 до 140000 RUR
Город:
Сургут
Пролетарский проспект с9
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

О компании

Брусника — российская девелоперская компания. Специализируется на строительстве жилья высокого качества и комплексном развитии городских территорий. Основана в 2004 году. Штаб-квартира находится в Екатеринбурге. Портфель проектов компании диверсифицирован по четырём периметрам, в которые входят крупные города Урала и Сибири, Москва и Московская область. Компания возглавляет рейтинг Единого ресурса застройщиков по потребительским качествам проектов, обладает первым на российском рынке жилья эко-сертификатом BREEAM уровня excellent и признана инновационно-стимулирующим застройщиком страны. Объём текущего строительства — более 1 млн кв. метров.

Суть работы

Организация строительно-монтажных работ на объекте подрядными организациями, контроль качества и сроков выполнения работ.

Что нужно

  • Опыт работы прорабом, специалистом строительного контроля или начальником участка от 1 года в гражданском или промышленном строительстве;
  • Умение читать чертежи, умение вести переговоры;
  • Активная жизненная позиция;
  • Работа в Microsoft Word, Exсel, Autocad, уверенный пользователь ПК;
  • Умение работать в команде.

Что делать

  • Обеспечение выполнения плана строительно-монтажных работ на участке;
  • Организация оперативного учета выполнения производственных задач и поступления строительных материалов, конструкций, изделий;
  • Обеспечение рабочих инструментом, материалами, документацией и всем необходимым;
  • Контроль качества и сроков выполнения работ;
  • Контроль соблюдения техники безопасности рабочими при производстве работ;
  • Увязка смежных работ и подрядных организаций;
  • Контроль графика производства работ;
  • Расчет объемов работ.

Что по условиям

  • Работа в федеральной компании;

  • Трудоустройство по ТК РФ;

  • Компенсация спортивных услуг, непрофильного обучения, полиса ДМС;

  • Премия 1/2 оклада на День строителя и Новый Год;

  • Продукт, который вдохновляет;

  • Команда единомышленников и общие цели;

  • Возможность профессионального роста и развития компетенций;

  • Программы обучения по продукту и проектам, обмен опытом.