Менеджер ИТ-проектов / IT Project manager

В команду разработки линейки информационных сервисов ищем проектного менеджера. Запускается новый виток развития проекта, и у вас есть шанс стать частью команды.

Обязанности:

• Ведение проектов по разработке программных продуктов от идеи до внедрения;

• Участие в формировании требований, проектировании архитектуры;

• Обеспечение взаимодействия внутри команды, а также с внешними командами;

• Формирование и ведение план-графиков, проектной документации, контроль задач;

• Участие в переговорах с заказчиком и презентациях результатов;

• Оптимизация загрузки персонала;

• Управление рисками;

• Взаимодействие с распределенной командой;

• Участие в технической поддержке, обучении пользователей;

• Ведение бюджета проекта;

• Подготовка закрывающих документов по проекту (типовой договор, ДС, акт) и контроль оплаты работ Заказчиком;

• Одновременное ведение нескольких проектов

Требования:

• Знание принципов проектного управления;

• Понимание цикла разработки программных продуктов;

• Опыт коммерческой разработки от 2-х лет (enterprise проекты, веб-порталы, мобильные приложения);

• Участие на всех этапах разработки ИТ-продукта;

• Знание принципов построения архитектуры клиент-серверных продуктов;

• Понимание принципов решения задач интеграции нескольких информационных систем и какие есть подводные камни;

• Опыт выпуска релизов;

• Опыт ведения проектной документации;

• Практика взаимодействия с заказчиком;

• Умение выстроить атмосферу в команде;

• Хорошие коммуникативные навыки.

Желательно:

• Знание принципов Git;

• Знание принципов работы CI/CD;

• Практика одновременного ведения нескольких проектов.

Условия:

• Полный рабочий день, гибрид, в офисе нужно быть 1-2 раза в неделю;

• Участие в разработке уникальных и интересных проектов;
• Работа в аккредитованной IT-компании;

• Удаленный формат, возможность встречаться с командой, заказчиком;

• Полная компенсация отпусков и больничных;

• Дружный коллектив и отсутствие бюрократии;

• С удовольствием делимся накопленными знаниями внутри компании.
• Возможность карьерного роста.