Бизнес-аналитик

Функция управления организационными проектами – один из ключевых элементов системы управления изменениями в компании. Функция является частью блока трансформации, отвечает за поддержку, управление и мониторинг реализации портфелей организационных проектов. Развитие системы портфельного и проектного управления также является одной из ключевых задач функции.

Чем предстоит заниматься:

• анализ данных, тестирование гипотез, представление результатов проведенной работы;
• проработка, анализ подпроцессов проектного и портфельного управления, формирование AS IS- TO BE процесса, проведение gap анализа;
• обработка, структурирование и представление идей, полученных на этапе генерации исследований;
• участие в формировании MVP, Product road map;
• подготовка бизнес-требований;
• подготовка и фасилитиация воркшопов/демо со стйкхолдерами и экспертами.

Эта вакансия для Вас, если Вы:

• имеете высшее экономическое или техническое образование по направлениям: Экономика, Управление проектами, Бизнес-информатика, Бизнес-аналитика, Информационные технологии;
• имеете опыт работы от 3-х лет на позиции бизнес-аналитика (опыт работы в развитии бизнес/ производственных систем или консалтинге будет преимуществом);
• обладаете опытом системного и бизнес-анализа, формализацией и документирования требований по изменению бизнес-процессов;
• имеете опыт описания процессов, владение нотацией BPMN, EPC (инструмент ARIS, MS Visio);
• имеете навыки работы с системами ИСУП (преимущественно SAP PPM);
• владеете пакетом офисного ПО MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint, Visio), а также , умеете работать в системах: Jira, Confluence на уровне продвинутого пользователя;
• преимуществом будет знание принципов проектного и портфельного управления (PMBOK, P3EXPRESS, Agile и пр.), понимание специфики проектного управления.

Что мы предлагаем:

• локация — Москва, офис в шаговой доступности от м. Профсоюзная;
• заработная плата по результатам собеседования, премии за эффективную работу и результат;
• хороший социальный пакет — ДМС и разнообразные льготы. Действуют скидки от партнеров, в том числе в части кредитования, есть возможность льготного страхования родственников;
• планирование карьеры — сотрудники компании имеют возможность профессионального и карьерного развития. В компании приветствуется кросс-функциональные перемещения и ротация между регионами присутствия;
• регулярное обучение/тренинги (квалификация СИМА; курсы по нефтехимии, кросс-функциональной экспертизе, ИТ, софт навыкам и тд);
• спорт — сотрудники имеют возможность посещать бесплатные тренировки по футболу, хоккею, йоге, пилатесу, волейболу, участвовать в корпоративных соревнованиях и семейных спортивных праздниках. Для сотрудников и членов их семей действует скидка на абонементы спортивных клубов сети World Class