Руководитель отдела управления системой оплаты труда

Задачи:

• лидирование процесса установления и пересмотра фиксированного вознаграждения работников
• выстраивание системы должностных окладов (зарплатных диапазонов, зарплатных вилок)
• анализ структуры совокупного вознаграждения, подготовка предложений по ее изменению
• проведение бенчмарка в рамках пересмотра заработной платы подразделений и работников
• разработка подходов к анализу и пересмотру региональных коэффициентов оплаты труда
• организация и автоматизация оценки должностей на соответствие рыночному уровню вознаграждения
• подготовка материалов по внесению системных изменений в вознаграждение работников
• поддержание актуальности локальных нормативных документов, связанных с оплатой труда работников банка

Наши ожидания:

• опыт работы в C&B на аналогичных должностях в финансовой/банковской сфере будет являться преимуществом
• профессиональное владение Excel (сводные таблицы, запросы), макросы как преимущество
• опыт работы с большими массивами информации
• опыт работы с методиками оценки должностей (AMT Консалт, PwC)
• знание трудового законодательства в части оплаты труда

• сканирование и регистрация документов в СЭД Тезис

• соблюдение норм и сроков регистрации документов;

• обработка почтовых сообщений в ящиках, относящихся к канцелярии

• консультация контрагентов в части работы с документами

• работа с договорами в части заключения, расторжения, внесения изменений, своевременной оплаты счетов

Наши ожидания:

• высшее, незаконченное высшее образование, среднее специальное образование
• знание основ делопроизводства
• опыт работы не менее года в должности специалиста в делопроизводственном подразделении
• умение ориентироваться в большом объеме информации

Наше предложение:

• работа в стабильной компании
• возможность развития профессиональных качеств
• амбициозные задачи и интересные проекты
• официальное трудоустройство по ТК РФ, белая заработная плата (оклад + годовые премии)
• офис класса А в шаговой доступности от м. Крестьянская застава
• забота о здоровье: ДМС со стоматологией (после 1-го месяца работы), ДМС для родственника со скидкой
• сервис круглосуточной психологической поддержки
• корпоративная программа скидок и привилегий от партнеров Почта Банка

При отклике в сопроводительном письме укажите, пожалуйста, уровень дохода, на который вы ориентируетесь. Спасибо!

Ждем Ваш отклик!