Менеджер отдела казначейства / Treasury Manager

Дата размещения вакансии: 02.11.2024
Работодатель: Марс
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Ленинградский проспект 72к1
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

В качестве руководителя отдела казначейства вы будете отвечать за управление всеми казначейскими операциями, эффективное использование и размещение денежных средств, страхование валютных рисков 4 юридических лиц группы Компаний. Вы будете играть ключевую роль в формировании и реализации казначейских стратегий для соответствия бизнес-целям, обеспечивая при этом финансовую стабильность и соблюдение финансовой политики Группы.

Вы будете отвечать за следующие основные направления в работе:

  • Стратегическое управление денежными средствами: контроль за денежными потоками, прогнозированием и планированием денежных потоков, страхование валютных рисков, эффективное использование свободных денежных средств, разработка и реализация контрольных процедур в отделе.
  • Международные платежи: управление эффективными процессами платежей иностранным поставщикам, обеспечение бесперебойности платежей за импорт ключевых ингредиентов и оборудования, контроль исполнения валютного законодательства.
  • Сотрудничество с кросс-функциональными командами и партнерами для улучшения процедур оплаты и реализации проектов отдела.
  • Взаимоотношения с банками: построение и поддержание прочных отношений с банками и финансовыми учреждениями для предоставления услуг по управлению денежными средствами высшего уровня и минимизации сопутствующих расходов и рисков.
  • Управление командой профессионалов (5+ человек): развитие сотрудников, поддержка в осуществлении ими планов индивидуального развития.

Мы ожидаем:

  • Высшее экономическое образование.
  • Опыт работы в области казначейства от 10 лет.
  • Опыт управления командой 5+ человек от 7 лет.
  • Глубокие знания и понимание работы казначейства в FMCG компаниях.
  • Глубокие знания и опыт в части валютного контроля, хеджирования, управления ликвидностью.
  • Английский не ниже Upper-Intermediate.

Мы предлагаем:

  • Конкурентную заработную плату, годовые премии.

  • ДМС со стоматологией для сотрудников и членов семьи с первого дня работы.

  • Гибридный график работы.

  • Страхование жизни с первого рабочего дня.

  • 100% оплату больничного листа.

  • Корпоративную программу софинансирования долгосрочных накоплений.

  • Компенсацию питания, оплату мобильной связи и интернета.

  • Возможности карьерного и профессионального развития, а также обучение за счет компании.

  • Корпоративную программу по поддержке здоровья и благополучия сотрудников (консультации с финансовыми специалистами, юристами, психологами и экспертами по здоровому образу жизни, марафоны здоровья и др.).

  • Работу в современном дружелюбном к домашним питомцам офисе.

  • Возможность приобретать продукцию компании с корпоративной скидкой.

  • Уютную кухню с перекусами, кофе и чаем.

  • Систему бонусов и скидок от компании и партнеров.