Управляющий жилым комплексом

Управляющая компания Город-парк была основана 11 мая 2016 года, предпринимателями, мечтающими сделать Новосибирск чуточку лучше.

Чтобы в доме было комфортно, о нём нужно заботиться. Эту работу выполняет команда управляющей компании Город-парк.

В портфеле компании 2 проекта – это города-парк Ясный берег и жилой комплекс VESNA. 13 домов, более 9500 тысяч жителей, тысячи квадратных метров газонов, невероятная атмосфера добрососедства, камерные мероприятия, свой собственный кинотеатр, самый волшебный каток в городе и торговый центр – все это обслуживают неравнодушные сотрудники управляющей компании.

Управляющая компания работает только над одной задачей – сделать жизнь в домах счастливой.

Работа в управляющей компании – это в первую очередь про людей. Основной капитал управляющей компании – отношения с нашими жителями и сотрудниками.

Сейчас нас 69 человек. У нас своя атмосфера. Мы хотим, чтобы еще больше специалистов прониклись ею, научились чему-то новому и просто могли научиться заботиться о других людях.

А еще мы развиваемся и нам очень нужны неравнодушные люди. О возможности работать в классной команде, уверены, мечтает каждый – мы именно такая команда.

Цель должности - создание максимально комфортных условий для жизни в жилом комплексе.

Что нужно делать?

• Содержание многоквартирных домов и территории жилого в соответствии с нормами жилищного законодательства и стандартами управляющей компании
• Организация и контроль исполнения заявок от жителей
• Контроль за качеством выполнения работ
• Рассмотрение запросов жильцов, урегулирование спорных вопросов и претензий со стороны собственников жилья
• Проведение обходов и осмотров
• Организация работы на объекте подрядных компаний
• Подготовка общих собраний собственников
• Взаимодействие с внешними инспектирующими организациями и органами власти
• Поиск решений улучшающих сервис управляющей компании

Требования:

• Высшее образование

• Стрессоустойчивость

• Умение решать проблемы и договариваться

• Многозадачность

• Работоспособность

• Усидчивость

• Внимание к деталям, скрупулезность

• Умение планировать и организовывать свою работу

Какие условия?

• Официальное трудоустройство
• Белая заработная плата
• Прозрачная система стимулирования
• Классная команда
• Отличный проект в управлении

Какие возможности?

• Получить невероятный опыт коммуникаций и решения непростых задач
• Возможность развиваться, реализовывать идеи, участвовать в развитии проектов крупного девелопера