Главный специалист отдела персонала (КДП, Строительство)

Дата размещения вакансии: 05.11.2024
Работодатель: Группа Гута
Уровень зарплаты:
от 100000 до 120000 RUR
Город:
Москва
Берсеневский переулок 2с1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет
Обязанности:
  • Ведение кадрового делопроизводства Компании с численность сотрудников до 200-250 чел, в том числе рабочий персонал;
  • Работа с суммированным учетом рабочего времени, графиками сменности;
  • Учет стажа работников, формирование установленной законодательством отчетности в ЕСФ РФ и другие надзорные органы;
  • Формирование табеля рабочего времени и документов по неявкам работников;
  • Выполнение мероприятий по контролю трудовой дисциплины работников;
  • Организация процедур и оформление документов по привлечению работников к дисциплинарной ответственности за допущенные нарушения трудовой и исполнительской дисциплины;
  • Формирование установленной отчетности;
  • Составление графика отпусков и контроль его исполнения;
  • Ведение воинского учета;
  • Организация управления кадровой документацией и ее архивирование;
  • Участие в проектах, реализуемых Отделом персонала по формированию и развитию корпоративной культуры и HR-бренда Компании;
  • Участие в комплектовании и подборе персонала Компании.
Требования:
  • Образование высшее;
  • Активная жизненная позиция, позитивный настрой на работу с людьми;
  • Умение выстраивать коммуникации с работниками организации;
  • Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет;
  • Опыт работы по подбору персонала, развитию корпоративной культуры будет преимуществом;
  • Опыт работы со сменными графиками и суммированным учетом рабочего времени будет преимуществом;
  • Опыт работы в 1С 8.3 ЗУП уверенный пользователь;
  • Хорошее знание ТК РФ и умение применять нормы законодательства на практике;
  • Опыт работы в компаниях с численностью от 150 человек (опыт работы в строительстве будет преимуществом);
  • Excel и Word на уровне опытного пользователя.

Условия:

  • Интересная работа в стабильной строительной Компании с успешным опытом реализации значимых для г. Москвы объектов строительства и реконструкции, в том числе объектов культурного наследия;
  • Возможность развития профессиональных компетенций по широкому спектру HR- задач, в условиях роста и развития Компании;
  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, полностью "белая" заработная плата, выплата зарплаты своевременно 2 раза в месяц;
  • Офис в ЦАО, в пешей доступности от м. Кропоткинская
  • График работы 5/2 (с 09:00 до 18:00)