улица Каляева 198
«Росводоканал Краснодар» уже 18 лет входит в состав Группы Компаний «Росводоканал».
ГК "Росводоканал" - крупнейший российский частный оператор в сфере водоснабжения и водоотведения, надежный партнер государства в модернизации коммунальной инфраструктуры российских регионов. Предприятия группы обеспечивают доступ к чистой воде для 7 млн пользователей в городах присутствия. На долю «Росводоканала» приходится 26% рынка частных операторов водоснабжения и водоотведения. Общая численность сотрудников — более 12 тысяч человек.
Подбор специалиста осуществляется в цех по эксплуатации водопроводных сетей и водопроводных насосных станций/Участка по обслуживанию сетей/ Ремонтно-эксплуатационного участка/ Карасунского округа/ Производственной дирекции
Обязанности:
- Ручная дуговая, газовая сварка и резка деталей, узлов, конструкций и трубопроводов различных сложностей из различных сталей.
- Автоматическая и механизированная сварка различной сложности.
- Сварка конструкций во всех пространственных положениях сварного шва.
- Сварка и наплавка трещин и раковин в тонкостенных изделиях и в изделиях с труднодоступными для сварки местами.
- Содержание электрогазосварочного оборудования в технически исправном состоянии.
- Обеспечение сохранности и работоспособности закрепленного оборудования, инструмента и выданного для проведения работ материала.
- Соблюдение чистоты на месте проведения работ.
Требования:
-
Среднее профессиональное образование (профильное) или свидетельство о профессии "Электрогазосварщик".
-
Опыт работы в данном направлении не менее 3-х лет.
- Знание методов и принципов действия используемых агрегатов и оборудования.
- Знание электротехники, технологии плавления металлов.
- Стаж работы в водопроводно-канализационном хозяйстве не менее двух лет.
Условия:
-
Работа в крупной стабильной компании в команде профессионалов.
-
Официальное трудоустройство согласно ТК РФ, социальный пакет.
-
Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц.
- Ежегодная индексация заработной платы, профессиональные надбавки.
- Премирование по итогам года при условии выполнения показателей эффективности.
- Компенсация расходов на путевки в санаторий/ лагерь для детей работников, материальная помощь в сложных жизненных ситуациях.
- Программа корпоративных скидок для работников компании.
- Развитие и повышение уровня своей квалификации за счет компании.
- Обеспечение средствами индивидуальной защиты.
-
График работы: сменный.
- Адрес места работы: Краснодар, улица Каляева, 198.