Эксперт по логистике, транспортировка генеральных грузов

Обязанности:

• Проверка товаро-сопроводительных и транспортных документов.
• Загрузка в 1С СОУ, проставление статуса товара.
• Запрос ставок, проведение сравнительного анализа ТКП.
• Организация транспортировки генеральных грузов (автомобильный, морской, ЖД, авиатранспорт, сборные грузы, контейнерные перевозки).
• Контроль исполнения Подрядчиками условий договоров поставки, ведение переписки, проведение переговоров.
• Кросс-функциональное взаимодействие с департаментами компании, а также службами Заказчика, участие в совещаниях.
• Проведение конкурентных процедур по выбору логистического оператора.
• Разработка проектных процедур.

Требования:

• Высшее образование: экономическое / техническое.
• Не менее 3 лет в области транспортной логистики (организация международных и внутрироссийских грузоперевозок, в том числе проходных негабаритных грузов).
• Знание рынка транспортных услуг: морские линии, автоперевозчики, морские порты, железнодорожные компании.
• Знания норм международного и российского транспортного законодательства, основных форм транспортных документов
• Знание Инкотермс (2010, 2020).
• Знание типов транспортных средств и транспортной тары на различных видах транспорта.
• Владение английским языком не ниже уровня Intermediate.
• Уверенный пользователь MS Office (в частности Excel, Power Point).
• Опыт работы с 1С, SAP и системами документооборота.
• Навыки подготовки презентационных материалов в Power Point, Acrobat Reader, с использованием графических инструментов и графиков является преимуществом.
• Навыки ведения переговоров и деловой переписки с российскими и иностранными подрядчиками.
• Мобильность, готовность к переезду, командировкам.

Условия:

• ДМС (после прохождения испытательного срока), медицинское обслуживание в лечебно-профилактических учреждениях, предоставление льготных условий по ДМС для членов семьи;
• Страхование от несчастных случаев и болезней;
• Санаторно-курортное лечение для работников и членов их семей с частичной компенсацией проезда и лечения;
• Детский оздоровительный лагерь;
• Детские подарки к основным праздникам, детские спортивные и развивающие мероприятия;
• Материальная помощь, дополнительные дни отдыха и другие льготы)
• Дополнительный отпуск (не менее 3 рабочих дней в связи с ненормированным рабочим днем);
• Оплачиваемая мобильная связь (корпоративная СИМ-карта);
• Скидки на питание (скидочная карта);
• Дополнительный социальный пакет для членов профсоюза;
• Скидки партнеров Компании (скидки в корпоративных отелях, фитнес-залах, банках-партнерах);
• Мониторинг здоровья: медицинские осмотры (первичные/периодические/внеочередные); программа «Врач в офисе», профилактические меры: вакцинации, лекции, тренинги.
• Выплата к юбилейным датам.