Руководитель группы строительного контроля (технического надзора)

Дата размещения вакансии: 28.12.2024
Работодатель: Брусника
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

О компании:

Брусника – российская девелоперская компания. Специализируется на производстве и строительстве жилых многоэтажных домов, комплексном развитии городских территорий. Основана в 2004 году. Штаб-квартира находится в Екатеринбурге. Сегодня Брусника строит современное демократичное жильё в крупных городах Урала и Сибири, в Москве и Московский области.

Кого ищем:

Брусника ищет человека, который будет отвечать за осуществление контроля качества на объектах, входного контроля материалов, выработку рекомендаций по стандартам и нормативам.

Что нужно:

  • Опыт инженера технического надзора в строительной компании и \ или инженера капитальных проектов, как преимущество в жилом строительстве;
  • Знание СНиП , технологий проведения монтажных работ, умение читать техническую документацию, понимание инженерной специфики строительства;
  • Опыт управление командой на проекте жилого строительства;
  • Ориентированность на долгосрочное сотрудничество, развитие коммуникативные навыки, в том числе в убеждении и аргументации, умение работать в команде, умение работать с большими объемами документации, проактивность \ инициативность.

Что делать:

  • Руководство группой технического надзора;
  • Участие в формировании ТЗ на проектирование;
  • Входной контроль качества проектной документации;
  • Проверка соответствия строительной площадки стандартам качества;
  • Контроль этапов работ на соответствие внутренним стандартам компании и гос. стандартам;
  • Приемка выполненных работ со стороны структуры Заказчика;
  • Обеспечение выполнения процедур по контролю качества на строительных площадках;
  • Контроль исполнения стандартов ОТ и ТБ на строительной площадке;
  • Контроль соответствия затрат на объекте эталоном стоимости;
  • Антикоррупционная функция.

Что по условиям:

  • Работа в крупном и стабильном застройщике;
  • Профессиональный опыт, обучение навыкам, отраслевые программы и обмен опытом, формирование насмотренности и культуры мировосприятия;
  • Руководители ключевых подразделений – эксперты рынка и отрасли, спикеры крупных мероприятий, лидеры мнений;
  • Профессиональное обучение за счет компании;
  • Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией, компенсация спортивных тренировок и изучения иностранного языка, возможность обучаться и посещать профильные мероприятия.