SRE Инженер (junior)

Дата размещения вакансии: 11.11.2024
Работодатель: СБЕР
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы создаем рекомендательную платформу AmazMe – это платформа-конструктор рекомендательных систем для разного типа контента.

Работая в нашем проекте, вы получите опыт работы с передовыми технологиями и продуктом, построенными с использованием микро сервисной архитектуры, и познакомитесь с множеством интересных людей.

Команда SRE ищет кандидатов на позицию SRE инженера рекомендательной платформы. Уровень junior. Зарплата по результатам собеседования. Предлагаем интересный, быстро развивающийся проект, хорошую дружную команду и широкие возможности карьерного роста.

Обязанности

  • анализ развертывания на промышленных стендах с использованием средств автоматизации инструментов devops
  • мониторинг состояния решения на промышленной среде, контроль восстановления ас после сбоев и откатов неуспешных внедрений.
  • поддержка, обновление компонентов инфраструктуры АС
  • анализ обращений пользователей и результатов мониторинга ас с целью разработки мероприятий, направленных на повышение удовлетворенности пользователей сервисом и функциональностью продукта.
  • взаимодействие c командами DevOps, QA и смежными подразделениями администраторов
  • ведение технической документации.

Требования

  • опыт работы в ит-сфере по администрированию автоматизированных систем, sre – не менее 1 года
  • навык поиска корневых причин поведения сопровождаемой подсистемы
  • понимание сетевой архитектуры и умение изучать и понимать архитектуру АС
  • опыт работы в Linux, знание основных команд и утилит операционной системы, понимание принципов работы ОС
  • опыт работы с Jenkins, анализ работы job
  • опыт работы с k8s/openshift/docker
  • навыки работы с языками скриптования bash/python
  • опыт работы с СУБД postgres
  • навыки чтения и выгрузки логов, включая написание sql-запросов
  • опыт работы с системами мониторинга grafana, prometheus.

Условия

  • формат работы - офис
  • годовой бонус и ежегодный пересмотр зарплаты
  • расширенный ДМС с первого дня и льготное страхование для семьи
  • корпоративный университет Сбера, внутренняя образовательная платформа, участие в IT-конференциях
  • льготная ипотека в Сбере, подписка СберПрайм+, скидки от партнеров и сервисов группы компаний.