Москва
Дмитровское шоссе 2
Дмитровское шоссе 2
Акционерное общество «Атомстройэкспорт» представляет Инжиниринговый дивизион госкорпорации Росатом и реализует проекты по сооружению АЭС большой мощности в России и за рубежом.
Мы строим надежные и безопасные АЭС с реакторами типа VVER поколения III+, которые отвечают всем международным требованиям и рекомендациям.
Акционерное общество «Атомстройэкспорт» ведем свою деятельность в Европе, на Ближнем Востоке и в Северной Африке, а также в Азиатско-Тихоокеанском регионе.
В зону ответственности будет входить:
- Построение эффективной системы управления затратами на персонал, оказание методологической поддержки дочерних строительных организаций (далее ДСО);
- Согласование бюджета расходов на персонал ДСО (бизнес-план, управленческий бюджет), планов-отчетов по труду ДСО;
- Поддержка по внедрению систем оплаты и мотивации труда, планированию труда;
- Разработка, проведение анализа и согласование предложения по изменению матриц оплаты труда; согласование изменений уровня оплаты труда, выплаты разовой премии за выполнение особо важных заданий;
- Разработка предложений по изменению социального пакета (льгот, компенсаций);
- Внедрение отраслевых процессов управления организационной структурой, разработка и согласование организационные структуры;
- Организация процесса постановки и подведения итогов выполнения КПЭ, согласование карт КПЭ.
Наши ожидания от кандидата:
- Высшее образование;
- Опыт работы в C&B от 8 лет;
- Опыт разработки ЛНА, методологий, построения процессов;
- Английский язык - от уровня Pre-intermediate.
Мы предлагаем:
- Современные рабочие места;
- Цифровые сервисы для сотрудников;
- Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков;
- Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства;
- Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста;
- Поддержка карьерного развития сотрудников;
- ДМС со стоматологией и госпитализацией;
- Страхование несчастных случаев на производстве;
- Линия психологической поддержки;
- Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях;
- Тимбилдинги;
- Спортивные активности и отраслевые соревнования;
- Волонтерские движения;
- Мероприятия для сотрудников и их семей;