HR Generalist/ HR BP

В связи с активным развитием компании в нашу команду мы ищем единомышленников, фанатов девелопмента.

На данный момент мы рассматривает кандидатов на позицию HR Generalist.

Ожидания от успешного кандидата:

• Высшее образование
• Опыт работы с кадровым документооборотом
• Опыт работы в подборе персонала
• Знание HR-процессов, опыт их разработки и внедрения
• Высокий уровень коммуникативных и организаторских навыков
• Проактивность и нестандартное мышление

Задачи и функционал на этой позиции:

• Координация и сопровождение руководителей по всем вопросам управления персоналом
• Ведение кадрового делопроизводства в Нижнем Новгороде
• Одновременное ведение до 10ти вакансий в месяц (несложные вакансии, в основном административный персонал, back office)
• Адаптация новых сотрудников, контроль прохождения испытательного срока
• Ведение внутренней базы кандидатов и отчетности (E-staff, Excel)
• Участие в других проектах hr департамента (развитие, оценка, корпоративная культура и тд.)

Условия:

• Работа в динамичной прогрессивной компании – лидере рынка
• Возможность присоединиться к другим проектам HR
• График работы 5/2, гибкое начало рабочего дня
• Гибридный формат работы
• Конкурентный доход (оклад и премии)
• «Белая» компания, соблюдение ТК РФ
• ДМС, программа лояльности на приобретение проектов компании, корпоративная мобильная связь
• Сильная команда и доброжелательная рабочая атмосфера
• Современная корпоративная культура в стиле GloraХ.Life: прокачаем вместе сферы: здоровье, семья, спорт, саморазвитие