Руководитель проектов

Мы - Нижегородский Завод Теплообменного Оборудования — современное предприятие полного производственного цикла, предоставляем клиентам системные решения в области теплообменного оборудования.

Более 75% сотрудников работают у нас более 5 лет, более 30% - больше 8 лет. Вместе с тем - у нас молодой коллектив, современный офис.

Мы расширяем Коммерческий отдел и приглашаем к сотрудничеству на долгосрочную перспективу Руководителя проектов.

Вакансия предполагает релокацию в Нижний Новгород.

Почему с нами легко работать:

• Собственная производственная и научная база.
• Изготавливаем оборудование любой сложности по индивидуальным пожеланиям заказчика.
• Система контроля качества производства продукции на всех этапах.
• Кратчайшие сроки изготовления оборудования: от 20 дней.
• Оказываем техническую поддержку на протяжении всего срока оборудования.
• Производим реинжиниринг и обслуживание теплообменных аппаратов других изготовителей за счет квалифицированных сотрудников.

Мы предлагаем:

• Работу в структуре динамично развивающейся производственной Компании.
• Прозрачную систему мотивации (обсуждаем при личной встрече).
• Возможности для профессионального и карьерного роста (корпоративное обучение за наш счет).
• Выстроенную корпоративную культуру.
• Корпоративные скидки в фитнес-залы города и развлекательные мероприятия.

В задачи сотрудника входит:

• Полное ведение проекта от начала переговоров до отгрузки готовой продукции на объект заказчика, отслеживание выполнения договорных обязательств.
• Обеспечение оперативного взаимодействия всех подразделений в ходе реализации этапов проекта, включая подготовку и согласование документации с технологами на производстве.
• Организация встреч и проведение переговоров с клиентами, презентация продукции компании (командировки).

Компетенции успешного кандидата:

• Техническое образование (как преимущество - отопление, вентиляция, кондиционирование, теплоэнергетика, промышленная теплотехника, теплоснабжение, теплофизика, газоснабжение, котло- и реакторостроение).
• Опыт продаж сложного технического оборудования.
• Опыт ведения переговоров на уровне лиц, принимающих управленческие решения.
• Знание методик и технологии ценообразования, методов расчета экономических показателей продаж.

Если Вы готовы работать в быстро развивающейся компании, то смело оставляйте свой отклик, и мы с Вами свяжемся!