Менеджер по работе с партнерами

Дата размещения вакансии: 13.11.2024
Работодатель: Оптимакрос
Уровень зарплаты:
от 80000 до 100000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

О нас и о продукте:

О нас и о продукте:

Optimacros - крупный международный проект по разработке систем корпоративного планирования EPM/BI класса.

Наш продукт — универсальная платформа для оптимизационного и консолидационного планирования, прогнозирования, бюджетирования, управления HR, контроля выполнения KPI и других видов аналитики. Мы обеспечиваем возможность обработки и анализа больших объемов данных, необходимых для эффективного принятия решений, а также планирования и мониторинга текущей операционной деятельности компании.

В нашу команду вливаются системные и продуктовые аналитики, программисты и тестировщики, логисты, юристы и психологи, банковские специалисты и маркетологи — профессионалы из разных сфер, каждый из которых нашел свое место и зону развития в компании.

Мы ищем кандидата с техническим складом ума, готового стать частью нашей команды профессионалов.

Чем предстоит заниматься:

  • Онбординг партнеров
  • Поддержание устойчивых и продуктивных отношений с партнерами, включая регулярные коммуникации и обновления.
  • Взаимодействие по решению вопросов от партнеров с сотрудниками других подразделений
  • Контроль за выполнениями партнерами критериев Партнерской программы
  • Работа с программами лояльности Партнеров
  • Участие в разработке и внедрении новых сервисов для партнеров
  • Ведение учета и анализ проектов

Мы ожидаем от кандидата:

  • Опыт в аналогичной должности от 3- лет,
  • Высшее образование;
  • Хорошие коммуникативные навыки;
  • Внимательность, умение быстро переключаться между задачами;
  • Умение работать с документацией и большим количеством информации,
  • Продвинутый пользователь Excel.

Работа у нас – это:

  • Работа в развивающейся международной компании с перспективой роста;

  • Удаленный формат работы;

  • Официальное трудоустройство в аккредитованной IT компании;

  • Возможность соблюдать work/life balance;

  • Обширные ресурсы и компетенции Компании для реализации ваших проектов и идей;

  • Программа Work&Life Bonus (компенсация медицинских услуг, фитнеса, рабочего оборудования, а также обучения и курсов);

  • Возможность посещения внутренних митапов и неформальных мероприятий;

  • Возможность обучения английскому языку;

  • А самое главное – возможность расти вместе с нами, общаться с коллегами без излишних формальностей, повышать свой уровень знаний и работать в удовольствие.