Аккаунт менеджер

Дата размещения вакансии: 13.11.2024
Работодатель: Kokoc Group
Уровень зарплаты:
от 75000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Привет!

Уже 20 лет Kokoc Group из года в год кратно растет. Нас уже больше 1000 человек, мы вышли на международные рынки, создали мощную базу собственных IT-продуктов, мы трансформируемся и планируем выходить на публичное размещение, переведя бизнес в платформенную модель.

В данный момент мы ищем человека на позицию Аккаунт менеджер в Агентство Players - core-агентство креативного дивизиона Kokoc Group, которое оказывает клиентам такие ключевые услуги, как: стратегия, аналитика, креатив и реализация проектов в influence-маркетинге + производство фото-/видео-/аудио-материалов.

Задачи:

  • Коммуникация с ключевыми клиентами агентства и обработка входящих запросов
  • Обеспечение высокого уровня клиентского сервиса в соответствии со стандартами Players и Kokoc Group
  • Организация работы проектной команды, в том числе документооборота и оплат (с ответственным траффик-менеджером)
  • Подготовка отчетности

Наши ожидания:

  • Знание базовых программ: Excel, PowerPoint, KeyNote и GoogleDocs
  • Умение формировать сметы и предложения для клиента
  • Знание базовых инструментов инфлюенс-маркетинга, умение работать с креативными механиками и долгосрочными стратегиями
  • Внимательность, гибкость мышления, коммуникабельность
  • Знание английского языка будет плюсом

Что мы предлагаем:

  • Гибкое начало рабочего дня и график: мы работаем с понедельника по пятницу, гибридный формат работы с возможностью удаленки, есть возможность выбора времени начала рабочего дня, у нас нет жесткого контроля за графиком, главное, чтобы задачи выполнялись вовремя;
  • Дружную команду: ценим юмор, проводим корпоративы, организовываем клубы по интересам, квизы и другие мероприятия для общения с коллегами не только по рабочим задачам;
  • Обучение и развитие: лекции, воркшопы, обмен опытом внутри команды, софинансирование профессионального обучения, возможность быстрого роста и возможность расширять экспертизу за счет новых категорий, услуг и рынков
  • Здоровые взаимоотношения: для нас важны честность и открытость, каждому из наших сотрудников предоставляется всесторонняя поддержка, возможность получения карьерных консультаций и индивидуальный план развития внутри компании;
  • Дополнительные бонусы: программа лояльности, корпоративный университет, скидки от партнеров, доступ к сервису по отслеживанию здоровья, программа материальной помощи и другие различные мероприятия для сотрудников.