Инженер-технолог

Дата размещения вакансии: 15.11.2024
Работодатель: ОДК-Сервис
Уровень зарплаты:
от 75000 RUR
Город:
Гатчина
улица Григорина 7А
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

АО «ОДК-Сервис» осуществляет ремонт самолетных, вертолетных и газотурбинных двигателей.

Предприятие входит в крупнейшую государственную корпорацию России — «Ростех» в составе «Объединенной двигателестроительной корпорации», которая специализируется на разработке, серийном изготовлении и сервисном обслуживании двигателей для гражданской авиации, космических программ и флота, а также нефтегазовой промышленности и энергетики.

Присоединяйтесь к сильной команде!

Мы располагаемся по адресу: г. Гатчина, улица Григорина, 7А

Обязанности:

  • Технологическое сопровождение ремонта авиационной техники на закрепленных производственных участках;
  • Решение срочных технологических вопросов, возникающих в процессе ремонта;
  • Разработка и согласование технологической документации по ремонту двигателей;
  • Составление ТЗ на разработку чертежей на технологическую оснастку, оборудование.

Требования:

  • Среднее профессиональное (техническое) образование и опыт работы на производственном предприятии в качестве инженера-технолога от 1 года;
  • Высшее образование (технология машиностроения, авиационное), без предъявления требований к опыту работы;
  • Умение составлять техническую документацию, маршрутные карты технического процесса, чтение чертежей;
  • Умение разбираться в конструкции техники, знание типовых технологических процессов, назначения основного оборудования и принцип его работы;
  • Умение разбираться в гостах, системе менеджмента качества и организации производства;
  • Уверенный пользователь ПК.

Условия:

  • График работы 5/2, работа на территории работодателя (г. Гатчина или п. Войсковицы Гатчинского района);
  • Официальное трудоустройство на предприятии входящего в состав Оборонно-промышленного комплекса;
  • Своевременная заработная плата, ежегодно индексируемая;
  • Фиксированный оклад + ежемесячная премия; размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования в зависимости от уровня квалификации;
  • Надбавка за выслугу лет;
  • Ежегодные дополнительные выплаты сотрудникам в статусе "Молодой специалист";
  • Надбавки за категорийность;
  • Оплачиваемые переработки;
  • Расширенный социальный пакет ( в т.ч. ДМС);
  • Возможность профессионального роста;
  • Релокационный пакет для кандидатов из других регионов: компенсация арендных платежей за арендуемое сотрудником жилье в районе расположения предприятия;
  • Премирование сотрудников по итогам работы за месяц/квартал/год.

  • Служебная развозка от ст. Московская;
  • Премирование сотрудников по итогам работы за месяц/квартал/год.
  • Дополнительные меры социальной поддержки сотрудников предприятия:
    - вознаграждение к отпуску сотрудникам, имеющим стаж работы на предприятии от 1,5 лет
    - материальная помощь сотрудникам в случаях:
    - затрат на дорогостоящее лечение
    - государственной регистрации брака
    - рождения ребенка
    - смерти близких родственников
    - перенесенного материального ущерба(стихийное бедствие, несчастный случай, хищение имущества)
    - родителям детей-дошкольников и школьного возраста ко Дню знаний.

Благодарим Вас за интерес к нашему предприятию!

Как правило, срок рассмотрения резюме составляет 5 календарных дней. Если Вы не получили ответ на отклик, то это означает, что, к сожалению, Ваша кандидатура не соответствует требованиям по вакансии, на которую Вы откликнулись.