проезд Тозелеш 4
Чем Вам предстоит заниматься:
-Осуществлять проверку всех предоставляемых заказчикам и получаемых от поставщиков документов на соответствие их действующему законодательству, и контроль своевременности предоставления, согласно договорам, графику документооборота, правильности их заполнения и комплектности.
-Отражать на счетах бухгалтерского учета хозяйственные операции по расчетам с контрагентами в разрезе каждого контрагента, договора, хозяйственной операции и документов расчетов.
-Ежемесячно контролировать обороты и остатки по счетам 60, 62,76 в разрезе субсчетов, контрагентов и договоров, документов расчетов.
-Участвовать в составлении ежемесячной управленческой отчетности.
-Осуществлять контроль и ежемесячную сверку расчетов с покупателями и заказчиками, поставщиками услуг.
- Вести раздельный учет по начислению НДС по разным ставкам.
- Осуществлять подготовку и сбор документов для подтверждения 0% ставки НДС в налоговые органы.
-Оперативная подготовка документов по запросу главного бухгалтера, руководителя, смежных подразделений, аудиторов, контролирующих органов.
- Совместно со специалистами, обеспечивающими работу программных продуктов, совершенствовать автоматизацию бухгалтерского и налогового учета.
-Следить за сохранностью бухгалтерских документов, оформлять их в соответствии с установленным порядком в архив.
- Участвовать в инвентаризациях.
Наша вакансия подойдет Вам, если у Вас есть:
- Высшее образование.
- Опыт работы от 3-х лет в коммерческих организациях.
- Знание основ бухгалтерского и налогового учета, 1С Бухгалтерия 3.0.
- Внимательность, ответственность, знание правил ведения переговоров, коммуникабельность.
Условия:
- Трудоустройство согласно ТК РФ.
- Полный рабочий день (5/2, с 8.00 до 17.00ч).
- Интересная работа в крупной стабильной компании.
- Дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив.
- Широкие возможности для обучения и развития.
РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ:
Забота о сотрудниках:
- компенсация питания
- система материальной поддержки
- специальные льготы для женщин, имеющих детей
- корпоративные скидки более чем в 130 компаниях и торговых сетях
- яркие корпоративные мероприятия
- разнообразная культурная жизнь (посещение концертов и т.д.)
- вахта до места работы
Забота о детях сотрудников
- оригинальные новогодние подарки
- приоритетное право на трудоустройство
- бесплатное участие в различных форумах, направленных на профессиональную ориентацию
Если Вы ориентированы на профессиональное развитие в крупной компании, мы Вас ждем!
