Менеджер по кадровому делопроизводству

Дата размещения вакансии: 15.11.2024
Работодатель: GigWork
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

GigWork (ex-GigAnt) — это первый маркетплейс труда и экосистема дополнительных продуктов вокруг него Аутсорсинг Evolution.

ТОП-7 крупнейших HR-Tech компаний России по версии Smart Ranking 2023.

ТОП-3 крупнейших HR-Tech компаний в сегменте альтернативной занятости рейтинга Smart Ranking 2023.

GigWork объединяет опыт компаний GigAnt и “Персональное решение”. За 16 лет в сфере аутсорсинга мы приобрели обширный практический опыт, насмотренность и мощную IT-экспертизу, которые перекладываем на рельсы маркетплейса, создавая будущее рынка труда.

Мы разрабатываем сервисы, которые делают аутсорсинг линейного персонала современным и помогаем решить вопрос кадрового голода в стране.

Мы ищем в один из наших бизнес-юнитов в сфере аутстаффинга персонала рабочих профессий "Трудолов" Специалиста по кадровому делопроизводству.

"Трудолов" - официальный партнер ГК "Персональное Решение" и часть экосистемы GigWork.

"Трудолов" – аккредитованное агентство занятости, специализирующееся на организации вахтовых работ по всей России, активно сотрудничающее с предприятиями аграрного сектора, тяжелого машиностроения и логистических услуг.

"Трудолов" стремиться к партнерству только с добросовестными работодателями и созданию комфортных условий труда для временного персонала и вахтовиков. Это позволяет достигать баланса между производительностью труда для компаний и достойным заработком для сотрудников.

Ваши задачи:

  • Ведение миграционного учета: постановка на учет иностранных сотрудников, отправка уведомлений в контролирующие органы, контроль сроков документов;
  • Ведение учета иностранных сотрудников и кадрового делопроизводства: подготовка, проверка документов, контроль сроков;
  • Оформление приема, перевода и увольнения сотрудников, учет трудовых книжек, расчет стажа;
  • Помощь в оформлении пакета документов с целью получения патентов осуществление иностранными гражданами трудовой деятельности;
  • Формирование и ведение личных дел сотрудников, создание электронных баз данных;
  • Проверка документов на достоверность и соответствие требованиям;
  • Мониторинг изменений законодательства;
  • Подготовка отчетности и ведение архива.

Наши ожидания от кандидата:

  • Знание трудового и миграционного законодательства, актуальный опыт работы с миграционным учетом без штрафов;
  • Опыт полного ведения кадрового делопроизводства для иностранных граждан и РФ;
  • Умение заполнять и отправлять отчеты, желательно знание работы с ЧАЗ и положений СОУТ;
  • Систематизация документов и знание сроков хранения;
  • Желательно опыт работы с ЛНА;
  • Стрессоустойчивость и самостоятельность;
  • Готовность к командировкам.

Присоединившись к нам, вы получите:

  • работу с крутым социально значимым продуктом, помогающим решить вопрос кадрового голода в стране;
  • профессиональное развитие: у вас есть возможность увидеть результаты своих усилий в проекте с потенциалом для изменения всего рынка аутсорсинга линейного персонала;
  • свободу принятия решений: у нас нет бюрократии и микроменеджмента, мы быстро принимаем решения и доверяем сотрудникам, потому что мы знаем, что каждый – высококлассный специалист;
  • конкурентоспособный доход: в компании современная система мотивации, мы щедро платим сотрудникам за вклад в развитие компании;
  • развивающую и поддерживающую атмосферу: мы ценим гибкость, человечность и сотрудничество, готовы в любой момент прийти на помощь, всегда открыты к инновациям;
  • командую работу: вместе мы можем значительно больше, чем каждый в отдельности;
  • уютный офис рядом с метро в БЦ Leader Tower (м. Московская или м. Ленинский пр-кт)., любим общение и совместные обеды, поэтому создаем уютные офисы, где приятно находиться;
  • современное отношение к удалёнке и гибридным форматам, если вам по душе работать из дома, будем “за”;
  • надежность и социальные гарантии: официально оформляем по ТК с первого дня работы.