Ассистент Управления проектами

Дата размещения вакансии: 18.11.2024
Работодатель: ГПБ-Инфраструктурный Холдинг
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
улица Земляной Вал 50Ас3
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Инфраструктурный холдинг Банка ГПБ (АО) осуществляет структурирование, финансирование и реализацию крупных инфраструктурных проектов с последующим управлением или продажей активов стратегическим и внешним (рыночным) партнерам МЕГАИГРОКа. Дочерняя компания Банка ГПБ (АО) ответственна за расширение портфеля активов, комплексное сопровождение текущих проектов на этапах создания и эксплуатации, а также за формирование и реализацию стратегии выхода.

Обязанности:

  • Формировать по запросу руководства справочные материалы по проектам
  • Осуществлять ведение pipeline, контролировать сроки исполнения поручений по проектам
  • Обеспечивать организационное сопровождение совещаний - протоколирование, подготовку материалов, еженедельный сбор отчета по ключевым сделкам
  • Осуществлять ведение рабочего календаря, мониторинг выполнения рабочих поручений, информационной базы (контакты, дни рождения)
  • Подготовка презентаций по запросу руководства
  • Сопровождать документооборот Бизнес управления, организовывать командировки
  • Осуществлять заказ пропусков, бронирование переговорных комнат
  • Осуществлять подготовку рабочих мест для новых сотрудников (предоставление рабочей зоны, орг. техники и требуемых доступов для работы, канцелярских принадлежностей), поддерживать техническое оснащение действующих сотрудников (в части канцелярских и расходных материалов).

Требования:

  • 1-3 года опыта работы в роли ассистента команды/помощника руководителя
  • Знание документооборота, опыт работы в банковской сфере – как преимущество
  • Законченное высшее образование
  • Отличные навыки работы с MS Office
  • Возможность работать полный рабочий день
  • Грамотная речь, свободное владение русским языком (знание английского – как преимущество).

Условия:

  • Стать частью лучшей команды на рынке реализации инвестиционных проектов от стадии идеи до ввода в эксплуатацию;
  • Конкурентоспособную заработную плату (по результатам собеседования) и годовой бонус по результатам работы;
  • Пакет ДМС, премии, льготные программы.