Мы — команда Привлечения. Занимаемся кросселом продуктов на клиента в мобильном приложении. В Т-Банке уже очень большая экосистема из 150+ продуктов и сервисов. Мы стремимся к глобальной цели - проникновение клиентов в экосистему и росту LTV.
В Т-Банке более 30+ млн активных клиентов, с которыми надо уметь взаимодействовать и предлагать различные продукты в нужный момент времени + под интересы клиентов. Наша команда реализует продажные плейсменты для всех приложений Т-Банка. Есть собственная библиотека рекламных плейсментов OffersKit. У команды много бизнесовых планов по внедрению кроссельных механик в различные экраны, так и процессных / технических челленджей.
У нас есть уже сформированная команда: фронтент-разработки, бэкенда, дизайнеров, аналитиков, продактов. Нам нужен IT Teamlead, который поможет развивать бизнес совместно с продактом направления, выстраивать процессы в команде, заниматься целеполаганием и развитием команды
Технические навыки:
- Опыт работы в роли Team Lead;
- Опыт руководства IT-командами от 5+ чел
- Сильный технический бэкграунд, опыт в разработке и/или архитектуре
- Знания и практический опыт работы с гибкими методологиями организации процессов разработки ПО
- Умение и опыт проведения технического анализа бизнес-требований с последующей декомпозицией их в технические задачи;
- Опыт построения, оптимизации и автоматизации процессов работы
- Опыт внедрения новых проектов, проектирования архитектуры и доведения проекта до релиза
- Понимание и использование современных подходов к разработке (Agile).
- Знания в области Мобильной разработки
Обязанности:
-
Выполнение полного цикла управления командой разработки до 10 человек:
- Целеполагание
- Планирование работ на год/полгода/квартал
- Тюнинг процессов, поддержка и развитие процесса непрерывных улучшений
- Управление людьми: найм, постановка целей, контроль, мотивация
- Регулярное управление рисками
- Работа с заказчиками, поддержание прозрачной и эффективной коммуникации
- Контроль технической составляющей работы команды, управление скоупом техдолга и технического развития
Условия:
-
Работа в офисе и удаленно — гибридный формат работы
-
Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании
-
Платформа обучения и развития «Т‑Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержка менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии
-
Забота о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким
-
Бесплатный фитнес-зал или компенсацию затрат на спортивные занятия
-
3 дополнительных дня отпуска в год
-
Уникальная well-being-программу, направленную на физическое и ментальное благополучие сотрудников
-
Достойная зарплату — обсудим ее на собеседовании
