Директор по IT

Дата размещения вакансии: 19.11.2024
Работодатель: Крупная инжиниринговая компания
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Обязанности:

  • Разработка и реализация стратегии IT, обеспечивающей выполнение бизнес-целей компании;
  • Организация сопровождения и развития ПО, необходимого для автоматизации и оптимизации бизнес-процессов, повышения эффективности работы компании (сейчас реализована на базе 1С ERP, 1С ДО);
  • Управление IT-проектами (разработка и доработка ПО, модернизация ифраструктуры) (погружение в цели и задачи проектов, ведение плана-графика, распределение задач, контроль сроков выполнения и пр.);
  • Организация качественной и оперативной технической поддержки пользователей;
  • Развитие, планирование и модернизация IT-инфраструктуры, проведение аудита ИТ-решений;
  • Разработка документации: регламенты, инструкции, обучающие материалы по использованию IT-решений компании;
  • Обеспечение информационной безопасности Компании;
  • Координация разработки и поддержки программно-технических решений для клиентов компании;
  • Построение эффективных коммуникаций IT отдела с другими подразделениями компании;
  • Обеспечение работы и развития сайтов (и других интернет-решений) компании;
  • Координация работ с поставщиками и подрядчиками систем, решений и услуг в области IT.

Требования

  • Успешный практический опыт реализации IT проектов, решений и автоматизации бизнес-процессов;
  • Умение выстраивать и оптимизировать бизнес-процессы через внедрение и развитие информационных систем;
  • Умение понимать поставленные задачи перед бизнес-подразделениями и предлагать решения со стороны IT;
  • Опыт руководства всеми направлениями IT не менее 5-ти лет;
  • Профильное IT или техническое образование;
  • Сильные лидерские, организационные и коммуникативные навыки.

:

Условия:

  • Стабильная высокая зарплата, премирование по результатам работы; предложим доход, соответствующий Вашим компетенциям и уровню квалификации;
  • Оформление согласно ТК РФ, официальная заработная плата; социальные гарантии (в том числе, оплата больничных, отпуск 28 календарных дней);
  • Полный социальный пакет, ДМС, оплата мобильной связи;
  • Возможности для профессиональной самореализации, работа над интересными проектами;
  • Регулярное обучение;
  • Профессиональный, дружный, нацеленный на результат коллектив;
  • Дополнительные условия обсуждаются с успешными кандидатами индивидуально на собеседовании.

: