Junior/ Pre-middle QA Engineer

Дата размещения вакансии: 01.12.2024

Работодатель: Шлыков Станислав Игоревич

Уровень зарплаты:

от 40000 до 50000 RUR

Город:

Оренбург

Требуемый опыт работы:

От 1 года до 3 лет

Hubnero - это продуктовая IT компания, ключевым направлением, которой является создание и продвижение информационных порталов в игровых нишах на западных рынках.

Мы молодые, но опытные и амбициозные специалисты, которые любят свое дело. Мы стремимся к постоянному профессиональному, так и личному росту, постоянно совершенствуя нашу ERP систему для управления и анализа эффективности маркетинговых процессов. Поэтому мы ищем Junior/ Pre-middle QA Engineer, который сможет за год стать крутым инженером.

Если ты мечтаешь делать продукт на передовых технологиях разработки, деплоить то, что реально получает фидбек, работать в команде крутых инженеров, готовых делиться опытом, и ты готов к интересным вызовам и не боишься рутинных тасков - то тогда, добро пожаловать в команду.

Почему стоит выбрать нас:

Работа в команде у которой, есть четкая цель, процессы, а самое главное мы понимаем, что нам нужно делать, чтобы её достичь;
Есть много возможностей для развития. Мы стабильная компания, которая стремиться стать полноценной экосистемой, а значит мы готовы тестировать все для успешного развития наших команд;
Компания и руководство - для которых главной ценностью являются люди;
Мы гибкие относительно выбора технологий и следуем за передовыми технологиями, всегда открыты к улучшению качества кода;
Мы заинтересованы в росте не только компании, но и в росте каждого сотрудника, менторов и код ревью станут неотъемлемой частью;
Все задачи идут от бизнеса с сильной технической базой и прикладным значением;
У нас есть разные направления analytics / web dev / infrastructure - со временем мы направим, тебя туда - где ты сможешь максимально сфокусироваться.

Что мы предлагаем:

Получить опыт работы в команде инженеров, которые не только пишут код, но и понимают контекст бизнеса, а также на что и как влияет их разработка.
Работа с опытным ментором (Team Lead) с опытом Data engineering 5+ лет.
Работа с проектом, ориентированным на западные рынки.
Отсутствие legacy code.
Возможность профессионального роста.
Система грейдинга через Performance Review.

Soft Skills:

Знание английского языка на уровне pre-intermediate и выше.
Хорошее знакомство с процессами и методологиями гибкой разработки (Scrum).
Отличные коммуникативные навыки.
Сильные навыки влияния, ведения переговоров и общения (письменные, устные, презентационные).
Умение справляться со стрессом.
Продуктовое мышление. Вы мыслите задачами пользователя, думаете о ценности продукта и делаете код, который решает задачи бизнеса.
Быть проактивным и предлагать эффективные решения.
Страсть к коду.

Hard Skills:

Уверенное знание теории тестирования.
Проверка функционала используя необходимые подходы, уровни и типы тестирования.
Написание чек-листов тестирования, составление регламентной документации для разработчиков и пользователей.
Знание основы клиент-серверных технологий‚ основы работы с СУБД.
Уверенное пользование Postman.
Git и GitLab.
Понимание REST-full API.

Конкурентным преимуществом будет являться:

Опыт работы на позиции QA Engineer от 6 месяцев.
Готовность развиваться и адаптироваться к новым технологиям.
QA Automation – JS / Python.
Integration testing - опыт разработки на Cypress / Selenium Framework.
Опыт работы с Pytest.
Понимание GraphQL.

Команде импонируют кандидаты, которые:

Готовы развиваться и адаптироваться к новым технологиям.
Генерящие идеи тестирования продукта, поиск подходов к багам и людям.
Внимательность к деталям, здоровый перфекционизм.
Гибкое логическое мышление.