Руководитель отдела аналитики

Проект:

Сфера деятельности компании РТК-ЦД - разработка и внедрение решений по автоматизации документооборота и бизнес-процессов на платформе TESSA.

Обязанности:

• Управление подразделением аналитики
• Формирование и развитие команды аналитиков компании;
• Управлять жизненным циклом сотрудников своего отдела (найм, адаптация, развитие компетенций/обучение, тренинги, оценка);
• Работа с мотивацией, оценка результатов работы сотрудников;
• Организация формирования, унификации, распространения и развития практики анализа (инструменты, методики, форматы артефактов);
• Организация контроля и постоянного улучшения качества анализа;
• Настраивать процесс управления знаниями и лучшими практиками в области аналитики;
• Разрабатывать и внедрять политики/стандарты/регламенты работы в направлении с учетом специфики системы и бизнес-процессов;
• Участвовать в процессе актуализации бизнес- и функциональной архитектуры, а также проектировании целевой архитектуры системы/сервисов.
• Взаимодействие с руководителями других подразделений
• Взаимодействие с заказчиком

Требования:

• Опыт работы от 3-х лет в аналогичной позиции, работа с гос.заказчиком (как плюс)
• Опыт работы в разработке ПО, уверенное понимание процессов (основные этапы, участники, артефакты);
• Опыт участия в крупных проектах по автоматизации; систем документоооборота (как плюс)
• Понимание принципов построения архитектуры корпоративных ИТ систем;
• Опыт в проектировании технических решений
• Умение писать спецификации требований (use cases, user stories, acceptance criteria)
• Знание нотаций и языков моделирования (UML, BPMN)
• Знание основ реляционных БД и опыт их проектирования, SQL на уверенном уровне.
• Знание основных интеграционных технологий — REST, gRPC, websoсkets, message brokers
• Личностные качества: масштабность и широта мышления.
• Навыки ведения переговоров, разрешения конфликтов.
• Хорошие организационные и коммуникационные навыки

Условия:

• конкурентная заработная плата (обсуждается индивидуально после технического собеседования);
• квартальная премия 25% по итогам работы;
• работа в IT-компании (возможность получения соответствующих льгот);
• расширенный пакет ДМС со стоматологией;
• офисный формат работы;