Руководитель IT отдела / Team-lead

Дата размещения вакансии: 25.11.2024
Работодатель: Форвард-К
Уровень зарплаты:
от 150000 RUR
Город:
Казань
улица Бутлерова 21
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Team Lead IT отдела

О компании:

Мы — группа компаний, занимающаяся поставками топлива государственным заказчикам. Мы предлагаем инновационные решения, реализуя наш личный кабинет, где клиенты могут выбирать объем топлива и активировать топливные талоны для дальнейшей заправки на азс.
Наша миссия — сделать процесс заправки для госзаказчиков максимально удобным и эффективным.

Чем предстоит заниматься:

  • Руководство кросс-функциональной командой разработки (backend, frontend, разработчик CRM) — 5 человек.
  • Выполнение роли "играющего тренера": написание кода, участие в код-ревью, повышение технической культуры в команде.
  • Участие в принятии архитектурных решений.
  • Разработка и поддержка личного кабинета для клиентов.
  • Проектирование новых технических решений и улучшение существующих продуктов платформы.
  • Оптимизация производительности текущих систем и сервисов.
  • Взаимодействие с другими отделами для обеспечения бесперебойной работы.
  • Участие в стратегическом планировании развития технической инфраструктуры компании.
  • Обеспечение безопасности и отказоустойчивости разрабатываемых систем.
  • Поиск и подбор технических специалистов в команду.

Наш стек:

  • Backend: Python, Django, FastAPI, Celery, PostgreSQL, Redis.
  • Frontend: JS, Blazor wasm.
  • API и безопасность: ASP.NET, IdentityServer.
  • Мессенджинг и очереди: Kafka, RabbitMQ.
  • Базы данных: PostgreSQL.

Что мы ожидаем:

  • Опыт руководства техническими командами (от 3 человек).
  • Уверенные навыки в разработке на Python.
  • Понимание архитектурных паттернов, опыта проектирования отказоустойчивых систем.
  • Знание и опыт работы с CI/CD процессами.
  • Опыт взаимодействия с кросс-функциональными командами.
  • Навыки поиска и подбора технических специалистов.
  • Отличные коммуникационные навыки и способность принимать стратегические решения.

Условия:

  • Конкурентоспособная заработная плата и бонусы по результатам работы.
  • Гибкий график работы.
  • Возможность удаленной работы.
  • Профессиональное развитие.