з/п не указана
Москва
От 1 года до 3 лет
В Ваши обязанности будет входить:
- Выполнение объема учебной нагрузки на учебный год, установленного приказом ректора и индивидуальным планом;
- Обеспечение освоения дисциплин обучающимися учебных групп, закрепленных за преподавателем, со средним результатом не ниже 3,0 балла;
- Полная обеспеченность компонентов образовательных программ ОП (рабочих программ дисциплин, практик, государственной итоговой аттестации и иных материалов), реализуемых кафедрой и закрепленных индивидуальным планом преподавателя;
- Подготовка, в том числе актуализация для размещения, компонентов ОП, реализуемых кафедрой, в том числе материалов лекционных занятий;
- Наличие, качество и многовариативность фонда оценочных средств. Участие в разработке ФОС;
- Ежегодная актуализация (разработка и доработка) ФОС, предусмотренных индивидуальным планом преподавателя;
- Учебно-методическое сопровождение. Публикация не реже 1 раза в 3 года учебного издания (учебника, учебного пособия)/раздела учебного издания (учебника, учебного пособия). Ежегодная актуализация методических материалов для преподавателей и обучающихся по реализуемым кафедрой компонентам ОП, закрепленным индивидуальным планом преподавателя;
- Ежегодное размещение и актуализация электронных версий учебных изданий и методических материалов для преподавателей и обучающихся по реализуемым кафедрой компонентам ОП, закрепленным индивидуальным планом преподавателя, на Едином образовательном портале Университета;
- Представление результатов научной работы в виде публикации статей в рецензируемых научных изданиях, индексируемых системами Web of Science и/или Scopus: не менее 3 в год, из них 1 публикация в журналах с импакт-фактором не менее 2,0;
- Публичное представление результатов научной работы в виде выступления с докладом на научном мероприятии: не менее 1 в год;
- Для лечебных кафедр: выполнение объема лечебной работы на учебный год, установленного приказом ректора и индивидуальным планом;
- Курация научно-исследовательской работы: руководство научной работой обучающихся, не предусмотренной ОП (руководство научным кружком);
- Программы преподаваемых дисциплин (челюстно-лицевая хирургия, реконструктивная и пластическая хирургия лица, основы дентальной имплантологии, стоматология, основы ортогнатической хирургии).
Ждем от кандидата на эту роль:
- Высшее образование - специалитет по одной из специальностей: "Лечебное дело", "Педиатрия", "Стоматология";
- Подготовка в ординатуре по специальности "Челюстно-лицевая хирургия";
- Повышение квалификации не реже одного раза в 5 лет в течение всей трудовой деятельности;
- Ученая степень кандидата наук и наличие утвержденной темы докторской диссертации (подтверждающий документ: выписка из протокола Ученого совета об утверждении темы);
- Опыт работы в преподавательской должности от 3 лет;
- Наличие действующего сертификата и/или аккредитации по ЧЛХ;
- Знание иностранного языка не ниже уровня B2;
- Опыт проведения хирургических операций в челюстно-лицевой области (в том числе ортогнатических, реконструктивно-пластических операций);
- Высокая публикационная активность в мировых журналах (квартиль Q1/Q2).
Сеченовский Университет предлагает сотрудникам лучшие условия для реализации профессиональных компетенций:
- Высокая заработная плата, Оформление по ТК РФ;
- Дополнительно по 15 000 руб. к окладу ежемесячно за ученую степень кандидата наук и звание доцент
- Ежегодный отпуск 56 календарных дней;
- Карьерные вертикали: при защите докторской диссертации перевод на должность профессора
- Единовременная выплата в размере 300 000 руб. за присуждение ученой степени доктора наук и за присуждение ученого звания доцент – 150 000 руб., и ежемесячные выплаты в размере 30 000 руб. за наличие учёной степени доктора наук;
- Обширные возможности профессионального развития, программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки: непрерывного профессионального образования в собственном Институте профессионального образования, участие в научных и образовательных мероприятиях Университета, бесплатная возможность международной и внутрироссийской академической мобильности;
- Наличие крупнейшей в России собственной базы клинических исследований - Клинический центр Сеченовского Университета мощностью 3 тыс. коек;
- Единственные в России Национальные медицинские исследовательские центры по профилям: анестезиология и реаниматология, пульмонология, урология (если только есть на этих кафедрах вакансии);
- Эксклюзивный электронный доступ к Федеральной электронной медицинской библиотеке, Центральной научной медицинской библиотеке и Фундаментальной учебной библиотеке Сеченовского Университета;
- Собственный офис поддержки грантовой активности, помощь в формировании заявок и получении грантов;
- Социальный пакет: отдых в собственном санатории «Звенигород», бесплатное посещение спортивного комплекса «Буревестник» (бассейн, тренажерный и спортивные залы, спортивные секции), корпоративные мероприятия для сотрудников и детей, корпоративные скидки в фитнесс-клубы;
- Оказание медицинской помощи в Клиническом Центре Сеченовского Университета;
- Ежегодная диспансеризация в Клиническом Центре Сеченовского Университета.
