Руководитель клиентского сервиса (КЦ)

Дата размещения вакансии: 27.11.2024
Работодатель: Совкомбанк
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Право-Булачная улица 51
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Хочешь всё и сразу: хорошую зарплату уже на старте, стабильную работу в надежном банке, успешную карьеру и яркую корпоративную жизнь?

Ищем сотрудника с релокацией в Казань.

С Совкомбанком все реально!

Что мы ждем от вас:

  • Высшее образование (экономика, менеджмент, MBA и тд);
  • Опыт работы на руководящей позиции в банковской сфере, контакт-центре и/или клиентском обслуживании от 5 лет;
  • Опыт управления командой от 500 человек (будет плюсом опыт работы с распределенными командами);
  • Успешный опыт выстраивания процессов контакт-центра (горячая линия, чаты);
  • Знание процессов и подходов работы в клиентском сервисе Банка;
  • Знания в области претензионной работы в вопросах обслуживания клиентов в банковской сфере и консультативных услуг;
  • Развитые лидерские навыки, ориентация на результат, четкость мышления, гибкость и быстрая адаптация в условиях изменений, клиентоориентированность;
  • Способность находить нестандартные решения в сложных ситуациях, готовность брать на себя ответственность.

Чем предстоит заниматься:

  • Общее управление процессами поддержки клиентов по продуктам Банка;
  • Работа над повышением эффективности подразделения и качества обработки обращений;
  • Контроль и обеспечение выполнения основных KPI выделенного направления, работа с метриками качества;
  • Взаимодействие со смежными подразделениями: ИТ, бизнес и др;
  • Разработка стратегии улучшения деятельности контакт-центра;
  • Контроль операционных показателей и качества работы всех подразделений;
  • Развитие процессов по автоматизации работы с обращениями клиентов Банка;
  • Работа над улучшением текущих и внедрении новых бизнес-процессов;
  • Анализ показателей и результатов деятельности всего направления;
  • Формирование и работа с отчетностью.

Мы гарантируем:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ;
  • Стабильный уровень оплаты труда;
  • Комфортный и стильный офис;
  • ДМС;
  • Отдых летом на море и зимой на горнолыжных курортах при финансовой поддержке от Банка;
  • Компенсацию расходов на абонемент в спортзал, детский отдых и изучение английского языка;
  • Регулярное обучение и развитие управленческих компетенций, возможность обучаться в корпоративном университете;
  • Соцпрограммы по самым выгодным условиям от Банка: кредит, автокредит, страхование и другие банковские продукты;
  • Финансовую поддержку от Банка в различных жизненных ситуациях;
  • Участие в корпоративных забегах, турнирах по шахматам, футбольных и волейбольных матчах;
  • Путешествия по России, знакомства с новыми людьми, корпоративы.

Откликайся на вакансию – присоединяйся к нашей команде!