Тренер по soft skills

Дата размещения вакансии: 30.01.2025
Работодатель: Точка
Уровень зарплаты:
от 90000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Ищем специалиста по обучению в Точку. Мы — финтех-компания, создаём онлайн-банк и другие сервисы для предпринимателей и предприятий, которые позволяют вести дела более эффективно.

Ты будешь реализовывать проекты по обучению и развитию в Точке и помогать в развитии команд digital-направлений (разработчики, тестировщики, аналитики, продакты и тп

Что делать

  • Создавать проекты по развитию сотрудников исходя из целей и запросов digital-команд. Тебе нужно будет вместе с лидерами и самостоятельно продумывать структуру обучения, создавать контент и работать с метриками.

  • Создавать и обновлять программы тренингов и курсов по софт-скилам под запрос команд.

  • Анализировать эффективность обучений, при необходимости корректировать методологию.

  • Вести проекты, связанные с улучшением образовательных процессов.

Ты подойдёшь, если

  • Есть опыт создания и проведения обучений по софт-скилам не менее 1 года.

  • Любишь публичные выступления, владеешь ораторским мастерством и навыками презентации.

  • Умеешь структурировать информацию и объяснять простым языком, варьировать уровень сложности в зависимости от состава участников обучения.

  • Умеешь принимать обратную связь, постоянно повышаешь квалификацию и не боишься изменений.

  • Проводишь обучения в партнёрской позиции, умеешь фасилитировать работу группы.

  • Можешь организовать свою работу и делаешь то, что нужно, без контроля и напоминаний.

  • Пользуешься программами визуализации материала и онлайн-интерактивов: PowerPoint, Miro и другими. Легко адаптируешься к новым программам.

  • Умеешь работать с гугл-таблицами и Excel, знаешь, как считать метрики обучения и развития.

Что ждёт тебя в Точке

  • Официальная зарплата от 90 000 ₽. Точная сумма зависит от твоих навыков и ожиданий — обсудим их на собеседовании.

  • Пятидневная рабочая неделя с гибким началом и окончанием дня.

  • Гибридный формат работы: часть недели лучше быть в офисе в Екатеринбурге, в остальные дни можно работать удалённо. Наши офисы — это продуманные опенспейсы, где есть индивидуальные места для работы, зоны отдыха и кухни с кофе и перекусами.

  • Курсы за счёт компании, своя библиотека и платформа с онлайн-обучением. Есть как собственные программы, так и партнёрские.

  • После испытательного срока: бесплатная страховка здоровья со стоматологией и корпоративный психолог.

  • Активная корпоративная жизнь: мы проводим спортивные марафоны, гастрономические вечера, музыкальные лайвы и многое другое.