HR менеджер/менеджер по подбору персонала
Несколько слов о группе компаний «Рос-Пак»:
-
25 лет истории компании
-
крупная производственно-торговая компания
-
современный гибкий подход к работе
-
интересный продукт с европейским качеством
-
лидер рынка
-
наши клиенты - заводы-производители пищевой промышленности
Кто нам нужен:
Мы ищем классных командных игроков, энергичных и профессиональных HR-менеджеров, которые готовы работать с максимальной загрузкой, так как компания активно развивается.
Что требуется от тебя:
У тебя будет всего одна основная задача: закрытие вакансий в максимально короткие сроки максимально классными кандидатами. И ведение простой отчетности.
Актуальные задачи для HR-менеджера:
-
Продажи: Топ-менеджеры, менеджеры по продажам, региональные представители;
-
Производство: Топ-менеджеры, линейный персонал.
Ты наш идеальный кандидат если:
-
Имеешь опыт работы в аналогичной должности не менее 2х лет;
-
Имеешь опыт работы в подборе аналогичных вакансий;
-
Имеешь опыт работы с CRM Bitrix24;
-
Имеешь опыт написания вакансий;
-
Умеешь вести несколько вакансий одновременно;
-
Умеешь работать в режиме многозадачности;
-
У тебя грамотная устная и письменная речь;
-
Ты уверенный пользователь ПК;
-
Ты мотивирован, готов развиваться в активно растущей компании.
Со своей стороны мы обеспечим:
-
Доступ ко всем необходимым источникам и инструментам для поиска и привлечения соискателей;
-
Качественную адаптацию в нашей компании;
-
Всю необходимую документацию по вакансиям, включая тексты вакансий, кейсы, скрипты и профили должностей, либо разработку этой документации совместно с тобой;
-
Тестирование кандидатов в программах HRScanner и Potential in Focus (PiF).
И что мы можем предложить тебе:
-
Интересные вакансии;
-
Оформление в соответствии с ТК РФ;
-
Оклад от 70 000 руб/мес и прозрачная мотивация;
-
Перспективу роста до HRD;
-
Суммарный доход зависит только от тебя, так как у нас более 50 открытых вакансий и активное развитие компании.
На ближайший год наша миссия – укомплектовать нашу производственную команду и команду продавцов, увеличив численность сотрудников в 3 раза, подобрав эффективные и высококвалифицированные кадры с креативным мышлением, с которыми мы достигнем всех поставленных целей и укрепим наши позиции на рынке.
Мы осознаем, что этот вызов несет в себе огромную ответственность и требует особого усилия. Тем не менее, мы уверены в наших возможностях достичь успеха благодаря нашей команде профессионалов.
Решать тебе, готов/а ли ты принять этот вызов и присоединиться к нашей команде.
