Специалист по кадрам

Обязанности:

• 1. Выполняет работу по комплектованию учреждения кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации.

  2. Своевременно оформляет прием, перевод, увольнение работников.

  3. Ведет учет личного состава учреждения.

  4. Оформляет должностные инструкции, ведет их учет и хранение.

  5. Знакомит вновь принимаемых на работу лиц с их должностными инструкциями, а так же правилами внутреннего трудового распорядка и др. нормативно-правовыми актами учреждения.

  6. Ведет учет предоставления отпусков работникам, составляет и контролирует соблюдение графика отпусков работниками учреждения.

  7. Подготавливает и ведет учет приказов по отпускам, командировкам, распоряжений и других документов.

  8. Ведет документацию по военно-учетному столу.

  9. Составляет и сдает установленную отчетность в вышестоящие организации.

  10. Подготавливает и оформляет документы по дисциплинарным взысканиям сотрудников, их поощрениям и награждениям.

• 11. Своевременно оформляет справки о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, подготавливает документы для установления льгот, оформления пенсий работникам и другой установленной документации по кадрам, а также вносит соответствующую информацию в банк данных о персонале учреждения.

• 12. Получает допуск мед.работникам к работе с наркотическими средствами.

Требования:

• высшее профессиональное образование или среднее профессиональное образование и профессиональная переподготовка по управлению персоналом.
• опыт работы в здравоохранении желателен

Условия:

• 40 часовая рабочая неделя
• 14 календарных дней дополнительного отпуска