Директор по персоналу (HRD)

Дата размещения вакансии: 02.01.2025
Работодатель: Современные технологии машиностроения
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Звенигородское шоссе 18/20к1
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

«Земтек ОМ» - профильное предприятие, которое оказывает «под ключ» комплексные сервисные услуги на удаленных объектах горнодобывающей отрасли. Компания создает вахтовые городки на месторождениях, обеспечивает проживанием и питанием специалистов. Сотрудники «Земтек ОМ» создают и поддерживают комфортный быт для людей, работающих на удаленных производственных объектах.

Приглашаем в нашу команду «Директора по персоналу (HRD)»

Чем предстоит заниматься:

-обеспечивать выполнение бюджетных показателей в части доли ФОТ к выручке, доли управленческих затрат к выручке/прибыли;

- трансформацией и управлением корпоративной культурой;

- разрабатывать и внедрять политику в области нематериальной мотивации, обеспечивать надлежащий уровень лояльности и вовлеченности персонала, снижать текучесть кадров;

- обеспечивать функционирование HR процессов (подбор, адаптация, обучение, КДП, ОТиЗ)

- формировать кадровый резерв управленцев уровня CEO-2 и CEO-3

- улучшать HR бренда и рейтинга работодателя;

- разрабатывать и внедрять управленческую отчетность по направлению HR, (разработка HR метрик);

- внедрение КЭДО, нейросетей;

Мы предлагаем тебе:

-полностью «белую» з/п и официальное трудоустройство;

-график работы 5/2 с 9:00 до 18:00 в офисе;

-корпоративные мероприятия для сотрудников компании.

Ты наш идеальный кандидат, если:

-имеешь опыт работы на руководящей должности в HR не менее 5 лет;

- обладаешь сильными управленческими навыками, эффективной коммуникацией и высоким уровнем ответственности;

-хорошие знания ТК РФ и других нормативных документов.