от 80000 RUR
Москва
От 1 года до 3 лет
Мы №1 в России разработчики сервиса Advanced аналитики для маркетплейсов, работающий с применением искусственного интеллекта
JVO - современная, стабильная IT-компания, и мы ищем себе классных сотрудников в HR отдел!
Что нужно делать:
- Привлекать в нашу команду только лучших сотрудников (Бэк-офис, В2В);
- Проводить телефонные интервью, работать с базой кандидатов и координировать кандидатов по воронке (Хантфлоу);
- 85% - это подбор, 60% вакансий по горячим откликам!
Что хотим от тебя:
- Живость ума, адекватность и честность (нам важны личные качества сотрудников);
- Опыт работы в рекрутменте или на аналогичной позиции от 1 года (фокус на менеджеров по продажам, телемаркетологов, диджитал);
- Опыт работы с холодным поиском, адекватная/живая речь;
- Готовность изучать новые сервисы подбора, обучения и адаптации;
- Готовность брать на себя задачи не только по найму - но и по работе с нашими сотрудниками)
Что предлагаем:
- "Удаленка" в аккредитованной IT-компании;
- Оформление с первого рабочего дня;
- График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00 или 10:00 до 19:00;
- Заработная плата по итогам собеседования, ориентируемся на средний доход от 110 т.р.
- Возможность работы проектно, как рекртутер;
- Все необходимые ресурсы для работы в HR;
- Молодая и дружная команда, регулярные онлайн-встречи, мемы и обмен опытом!
Ждем твоего отклика с фото в резюме и сопроводительным письмом!
