Инженер-технолог сварочного производства

Дата размещения вакансии: 27.12.2024
Работодатель: ТрансМашХолдинг, Группа компаний
Уровень зарплаты:
от 85000 RUR
Город:
Воронеж
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

АО «Коломенский завод» (ГК Трансмашхолдинг)- крупнейшее современное Российское предприятие транспортного и энергетического машиностроения с вековой историей, специализирующееся на производстве пассажирских тепловозов, электровозов, дизельных генераторов и агрегатов, приглашает в свою команду. МЕСТО РАБОТЫ: г. КОЛОМНА МОСКОВСКАЯ ОБЛАСТЬ.

КЛЮЧЕВЫЕ ЗАДАЧИ:

  • осуществлять контроль за технологической документацией, вносить изменения в технологические процессы;
  • обеспечивать своевременное внесение изменений в копии технических документов в связи с корректировкой технологических процессов и режимов производства;
  • осуществлять контроль в цехе за соблюдением технологических процессов и технологической дисциплины;
  • разрабатывать технические задания на проектирование специального оборудования, технологической оснастки и не стандартизированного оборудования.

ДЛЯ НАС ВАЖНО:

  • высшее техническое образование (технология машиностроения, конструкторское сопровождение, ДВС);
  • стаж работы инженером-технологом приветствуется;
  • опыт работы по обеспечению работы по разработке и внедрению прогрессивных технологических процессов, видов оборудования и технологической оснастки, а если у Вас нет опыта мы поможем его приобрести.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • полностью официальное трудоустройство с первого рабочего дня, достойная заработная плата, ежемесячная премия.
  • уютные столовые и места отдыха на территории предприятия.
  • премии в рамках акций: «Приведи друга»- 10 000 руб., «молодой специалист» - от 3 000 руб.
  • карьерный рост в крупной компании (возможность вступить в кадровый резерв и пройти обучение по вышестоящей должности).
  • круглосуточную помощь медицинского пункта на предприятии, санаторно-курортное оздоровление для сотрудников.
  • возможность принимать участие в различных проектах компании и насыщенную корпоративную жизнь.
  • Компенсация за съем жилья до 25.000 руб.
  • дополнительные корпоративные льготы: отдых детей в летних лагерях, новогодние подарки и материальная помощь в различных жизненных ситуациях.

А ЕЩЕ У НАС ЕСТЬ:

  • профсоюзная организация с широким перечнем социальных гарантий.