Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• Ведение полного цикла подбора персонала;
• Поиск кандидатов на офисные позиции (точечный подбор до 5 вакансий в месяц);
• Проведение телефонных, личных интервью, тестирований кандидатов;
• Работа с различными каналами поиска персонала;
• Поддержание коммуникации с кандидатом на всех этапах подбора;
• Адаптация персонала;
• Участие в корпоративной жизни компании.

Требования:

• Опыт работы в рекрутинге от года
• Как преимущество успешный опыт закрытия вакансий в сфере B2B продаж и снабжении
• Пунктуальность и ответственность
• Возможность общаться по видеосвязи
• Позитивное мышление

Условия:

• Официальное оформление по ТК РФ
• Заработная плата индивидуально обсуждается с кандидатом
• Работу в стабильной, развивающейся "белой" компании
• Комфортный офис в 5 минутах от метро Менделеевская
• Молодой и дружный коллектив
• График 5/2, с 9:00 до 18:00, в пятницу до 17:00
• Возможности карьерного роста