Менеджер по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства (приёмы, переводы, увольнения, отпуска, командировки, ведение трудовых книжек, табель рабочего времени и пр.)
• Разработка типовых форм документов по учету и движению персонала, сопровождение процедур оформления трудовых отношений
• Организация и ведение воинского учёта
• Отчётность

Требования:

• Опыт работы с аналогичным функционалом не менее 2 лет - обязательно
• Отличное знание ТК РФ, уверенный пользователь ПК: MS Office, 1С
• Внимательность, ответственность, доброжелательность, обучаемость, готовность работать в команде

Условия:

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2 с 9.00 до18.00
• Питание