Менеджер центра по работе с потребителями / Consumer Care Manager

Дата размещения вакансии: 10.01.2025
Работодатель: Марс
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Мы ищем лидера сплоченной и классной команды Consumer Care Mars Wrigley. Основная задача роли – поддержание существующих процессов в области работы с потребителями и внедрение новых инструментов и каналов связи, с тем чтобы обеспечить всестороннее взаимодействие с потребителями нашей продукции.

У вас будет команда из трех человек.

Вы будете:

  • Формировать стратегию отдела в области работы с потребителями;
  • Поддерживать внутренние процедуры по приему обращений от потребителей;
  • Взаимодействовать с аутсорсинговым контактным центром: координировать, обучать, аудитровать, контролировать отчётность, выстаивать ежедневное взаимодействие и поддерживать «внешнюю» команду;
  • Выстраивать с «нуля» и поддерживать на высоком уровне работу с потребителями в различных каналах коммуникации- электронная почта, телефония, мессенджеры, маркетплейсы, социальные сети;
  • Поддерживать со стороны бизнеса внедрение новой CRM системы по работе с потребителями (раскатка инструмента – весь 2025 год);
  • Организовывать и поддерживать процессы эффективного взаимодействия всех вовлеченных в клиентский сервис отделов и функций (маркетинг, отдел качества, юридический отдел, производство, отдел продаж);
  • Обеспечивать достижение целевых показателей по уровню сервиса и удовлетворенности потребителей;
  • Мотивировать команду и поддерживать в ней атмосферу открытости, взаимовыручки и драйва.

Мы ожидаем:

  • Высшее образование
  • Опыт работы в области клиентского сервиса или консультационной поддержки. Опыт работы в FMCG и e-com будет преимуществом
  • Опыт управления командами
  • Опыт взаимодействия с внешними подрядчиками, менеджмента агентств
  • Клиентоориентированность и стрессоустойчивость
  • Знание английского языка не ниже Intermediate

Мы предлагаем:

  • Срочный трудовой договор на время отсутствия основного сотрудника
  • Конкурентную заработную плату, премии
  • Расширенный ДМС для тебя и членов семьи, страхование жизни с первого рабочего дня
  • Оплату мобильной связи и интернета
  • Дотацию на обеды
  • Корпоративный автомобиль
  • Корпоративную пенсионную программу
  • Возможности карьерного и профессионального развития, а также обучение за счет компании
  • Корпоративную программу по поддержке здоровья и благополучия сотрудников (консультации со специалистами, марафоны здоровья, вебинары с экспертами)
  • Возможность приобретать продукцию компании с корпоративной скидкой
  • Систему бонусов и скидок от компании и партнеров