Эксперт в отдел подбора персонала и внутренних коммуникаций

Для отправки отклика просим полностью ознакомиться с описанием вакансии.

В Департамент управления делами и кадровой политики требуется эксперт на должность Ведущего советника отдела Подбора персонала и внутренних коммуникаций (декретная ставка).

В должностные обязанности входит:

• организация и сопровождение аттестаций государственных гражданских служащих Министерства;
• организация и проведение деловых игр, оценочных мероприятий;
• разработка оценочных кейсов под задачу.

Требования:

• высшее образование;
• опыт работы не менее 1 года на релевантных должностях;
• навыки проведения деловых игр и других
  оценочных мероприятий;
• навык организации мероприятий;
• разработка деловых игр.

Личные качества: хорошие организаторские способности, дисциплина.

Условия:

• оформление в соответствии с ТК РФ;
• стабильная белая заработная плата;
• график работы 5/2 ( допускается ненормированный рабочий день);
• интересные и глобальные задачи;
• сильная команда и развитая корпоративная культура (спартакиады, корпоративные мероприятия);
• полный соцпакет, отпуск 30+ дней, медицинское обслуживание, санаторно-курортное обеспечение, профсоюз;
• конкурс на данную вакансию не проводится, т.к. при назначении на должность предусмотрена процедура оформления допуска к сведениям, составляющим государственную тайну и соответствующие проверочные мероприятия.