Специалист отдела кадров

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, увольнение, все виды отпусков, больничные, табель учета рабочего времени).
• Учет и ведение трудовых книжек и карточек Т-2.
• Подготовка документов к сдаче на хранение в архив.
• Контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях Компании и соблюдением работниками правил внутреннего трудового распорядка и локально-нормативных актов.

Требования:

• Навыки подбора персонала.
• Самостоятельный опыт работы в ведении КДП.
• Хорошее знание Трудового Кодекса РФ и иных нормативных правовых актов.
• Умение ориентироваться в трудовом законодательстве, знание актуальных изменений.
• Знание кадрового делопроизводства в полном объёме.
• Уверенный пользователь ПК (MS Office, знание 1С., 3.1 ЗУП).
• Высшее образование.
• Опыт работы специалистом по кадрам в коммерческих компаниях.
• Личные качества: стрессоустойчивость, работоспособность, аккуратность в работе с документами, внимательность, умение находить общий язык с людьми, неконфликтность, активность и желание развиваться.

Условия:

• официальное оформление с 1-ого рабочего дня
• стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц
• график работы 5/2 с 9-00 до 17-30
• Испытательный срок 3 месяца