Администратор / Офис-менеджер отдела продаж

Дата размещения вакансии: 25.02.2025
Работодатель: Пионер, Группа компаний
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Компания PIONEER - один из лидирующих девелоперов России, регулярно входит в рейтинги лучших застройщиков страны. В 2024 году компания заняла первое место среди девелоперов коммерческой недвижимости по версии CRE Awards, в 2020-2021 гг. вошла в ТОП-5 застройщиков России по версии Forbes.

В портфеле PIONEER более 3 млн кв. метров жилой и коммерческой недвижимости и ещё 1,6 млн кв. метров в проектировании. Среди ключевых проектов компании - жилые кварталы под брендом LIFE, премиальный комплекс HIGH LIFE, клубный дом OPUS, Ostankino Business Park, жилые кварталы премиум-класса SHIFT и PRIDE, многофункциональные комплексы в составе ТПУ, развивающие городскую инфраструктуру на качественно новом уровне.

В наш дружный и профессиональный коллектив мы ищем Офис-менеджера в офис продаж проекта!

Офис-менеджер в нашей компании:

  • Встречает и координирует клиентов в офисе продаж, помогает в решении вопросов
  • Ведет базу клиентов в CRM
  • Обеспечивает бесперебойную работу офиса (заказ товаров, необходимых для жизнедеятельности офиса, оплата счетов)
  • Взаимодействует со смежными подразделениями в рамках выполнения своих задач
  • Выполняет поручения руководства

Наши ожидания:

  • Высшее/Неоконченное высшее образование
  • Желательно наличие аналогичного опыта работы
  • Хорошие знания оргтехники
  • Клиентоориентированность, стрессоустойчивость, коммуникабельность
  • В первую очередь рассматриваем резюме с фотографией!

Что мы предлагаем:

  • Стабильная компания, отличный коллектив профессионалов!
  • Оформление в соответствии с ТК, "белая" заработная плата: оклад плюс ежемесячные премии
  • Красивый современный офис рядом c метро
  • График работы: 2/2, с 09:00 до 21:00
  • Социальный пакет: ДМС, корпоративный спорт (йога, плавание, волейбол, кроссфит), обучение (внешнее и внутреннее), материальная помощь, мобильная связь, корпоративная библиотека, льгота на проживание в апарт-отелях YE’S и приобретение объектов недвижимости от компании
  • Развитая корпоративная культура: events, поздравления и подарки сотрудникам, детские праздники и подарки, лекции, экскурсии, участие в спортивных соревнованиях и марафонах