Менеджер по продукту (Программируемые реле)

Дата размещения вакансии: 04.02.2025
Работодатель: ОВЕН, Производственное объединение
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Московское центральное кольцо станция Андроновка
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

ЗАДАЧИ:

  • Сопровождение существующих продуктов;
  • Анализ рынка (сегментирование и конкурентный анализ);
  • Контроль основных показателей по продуктовой линейке: финансовые, коммерческие, эффективность производства;
  • Разработка продуктовой стратегии;
  • Создание новых\модернизация существующих продуктов:
  • Выявление потребностей и формирование гипотез по улучшению \ созданию новых продуктов;
  • Формирование требований к новым продуктам, с рыночным и финансовым обоснованием;
  • Определение пути развития продукта, через MVP.
  • Определение CJM по продуктам;
  • Разработка ценовой политики;
  • Формирование плана продаж;
  • Определение стратегии продвижения продуктов,
  • Формирование маркетинговых компаний рекламных активностей.
  • Участие в запуске продукта на рынок;
  • Участие в выставках и семинарах;
  • Обучение продукту и поддержка при работе с ключевыми клиентами сотрудников коммерческой службы компании и дистрибьютеров;

НАШИ ОЖИДАНИЯ:

  • Высшее образование (Техническое, Маркетинг);
  • Приветствуется опыт работы в области маркетинга в сфере промышленного оборудования на B2B;
  • Знание инструментов продвижения на B2B рынке;
  • Общее понимание инструментов продвижения (Контекстная реклама, сайт и SEO, SMM, e-mail);

  • Общее понимание работы с финансовыми показателями (Выручка, маржинальность, себестоимость, NPV, ROI);

  • Будет плюсом опыт: Обоснование и защиты бизнес идей на уровне инвестиционного комитета;

  • Знакомство с проектными практиками Waterfall, SCRUM, Prince2;

  • Опыт вывода продуктов на рынок, составления планов запуска и продвижения, оценки их эффективности;
  • Умение быстро находить и анализировать информацию;
  • Владение инструментами аналитики;
  • Креативное мышление.

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

  • Широкие возможности для развития - семинары, мастер – классы, корпоративная программа наставничества, программы для развития руководителей;
  • «Белая» заработная плата, гибкое начало рабочего дня и полное соблюдение ТК;
  • Профессиональное обучение за счёт Компании;
  • Изучение английского в офисе за счет Компании;
  • ДМС;
  • Компенсация затрат на занятия спортом;
  • Доступ к электронной библиотеке Альпина Диджитал для сотрудников;
  • Автомат с полезной едой в офисе;
  • Подарки сотрудникам к праздникам;
  • Профессиональный коллектив;
  • Отсутствие дресс-кода;
  • Шаговая доступность от м. Авиамоторная (10-15 мин), МЦК Андроновка (10 мин), платформа "Авиамоторная" Казанской ж/д (10 мин), для авто есть собственная парковка.