з/п не указана
Москва
От 3 до 6 лет
Задачи:
- Формирование бюджета по ФОТ, иным затратам на HR;
- Взаимодействие с экономистами/бухгалтером по текущим вопросам в части оплаты, нормирования труда;
- Расчет заработной платы, расчет премиальной части заработной платы;
- Ведение кадрового делопроизводства;
- Разработка и внедрение внутренней документации (положения, регламенты, инструкции);
- Разработка правил и процедур управления персоналом;
- Консультирование руководителей, сотрудников бизнеса и операционных подразделений по вопросам HR, в т.ч. в части трудового законодательства РФ;
- Активное участие во всех HR-процессах компании.
Наши ожидания от вас:
- Высшее образование (в приоритете "экономика");
- Опыт работы на аналогичной позиции не менее 2-х лет;
- Знание современных подходов и методик управления персоналом;
- Знание кадрового делопроизводства, ЛНА;
- Владение 1С ЗУП, 1С Бухгалтерия, MS Excel;
- Высокие коммуникативные навыки.
Мы готовы предложить:
- Работу в офисе в г. Москве в пешей доступности от м. "Динамо"/ "Петровский парк";
- Оформление по ТК РФ (бессрочный трудовой договор) и все социальные гарантии;
- Интересные и масштабные задачи ;
- Работу в составе профессиональной команды;
- Разноплановые возможности для карьерного и профессионального роста;
Уважаемые кандидаты, просьба, указывать Ваши ожидания по заработной плате в сопроводительном письме или резюме
