Менеджер по подбору персонала/ Рекрутер

Дата размещения вакансии: 22.02.2025
Работодатель: ГрандМед
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
Садовая 35
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Клиника высшей категории Grandmed работает на рынке медицинских услуг с 2000 года. Ведущие направления деятельности: пластическая хирургия, медицинская косметология, стоматология и репродуктивная медицина (клиника Embrylife).

Приглашаем в нашу команду Менеджера по подбору персонала. Мы ищем человека, который любит и умеет работать с людьми, увлечен своим делом и горит желанием развиваться в сфере HR.

Обязанности:

  • Полный цикл рекрутинга (медицинский и административный персонал): формирование профиля должности, составление и размещение вакансий, поиск, подбор, проведение собеседований, взаимодействие с руководителями подразделений, при необходимости сбор рекомендаций, обратная связь;
  • Сопровождение кандидатов на всех этапах трудоустройства;
  • Участие в общих проектах отдела персонала;
  • Ведение отчетности.

Условия:

  • График работы: понедельник-пятница с 9:00 до 18:00;
  • Место работы: 1 мин пешком от метро Садовая/Сенная площадь/Спасская;
  • Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
  • Перспективы профессионального роста и развития;
  • Комфортные условия труда, оборудованная кухня, дружный коллектив, корпоративные мероприятия;
  • Для сотрудников и родственников/друзей действует система скидок на услуги клиники.

Требования:

  • Опыт работы менеджером по персоналу от 2 лет;
  • Знание и применение на практике современных техник и методик подбора;
  • Коммуникабельность, позитивный настрой в работе с людьми;
  • Грамотная устная и письменная речь.