Исполнительный директор

Дата размещения вакансии: 20.02.2025
Работодатель: ГК Хайтек
Уровень зарплаты:
от 300000 до 500000 RUR
Город:
Москва
Илимская улица 5к2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ГК Хайтек – системный интегратор и комплексный поставщик IT-оборудования и ПО на всей территории РФ для юридических лиц, успешный поставщик более 10 лет на рынке, также мы реализуем комплексные проекты. Нашими клиентами являются такие компании как: крупные банки, страховые компании, производственные компании, ритейл и другие лидеры своих рынков.

Ценный конечный продукт вашей роли — устойчивое финансовое положение компании и развитие. В связи с развитием компании нам требуется "Исполнительный директор", где ваша главная задача — обеспечить стабильный рост компании от года к году.

Что мы предлагаем:

  • Стабильная и развивающая компания с 2014 года на рынке;
  • Достйная заработная плата: фиксированный оклад + КPI. (Итоговая сумма обсуждается с руководством на собеседовании);
  • Комфортная система адаптации, поддержка со стороны HR и непосредственного руководителя;
  • Развитая корпоративная культура;
  • Оформление в соответствии с ТК РФ;
  • График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 (формат работы – офис, гибрид);
  • Бизнес - центр класса А. Пешком от ст. м. Алтуфьево.

Возможности от нас:

  • Возможность влиять на стратегию и развитие компании.
  • У нас известные клиенты.
  • Уважаем мнение каждого сотрудника, поощряем и поддерживаем инициативы, отзывчивость коллег.
  • Прямое подчинение собственнику компании.
  • Отсутствие бюрократии, быстрая скорость принятия решений.

Основные задачи:

  • Руководство подразделениями компании;
  • Адаптация системы мотивации сотрудников (KPI);
  • Контроль выполнения поставленных задач сотрудникам;
  • Формирование стратегии продаж и развития компании;
  • Внедрение регламентов и процедур (инструкций);
  • Выстраивание и автоматизация производственных и бизнес-процессов;
  • Ответственность за выполнение бюджетных показателей;
  • Контроль финансовых и налоговых рисков;
  • Ответственность за краткосрочное и среднесрочное планирование;
  • Контроль за финансовыми потоками (CF);
  • Ответственность за операционную деятельность подразделений;
  • Выполнение планов продаж
  • Соблюдение финансовых показателей;
  • Повышение стоимости компании;
  • Увеличение доходности;
  • Антикризисное управление;
  • Анализ рынка и конкурентов (SWOT, PEST-анализ, методика Исикавы);
  • Формирование и реализация плана продаж;
  • Участие в расширении ассортиментной матрицы, пополнение портфеля брендов;
  • Ответственность за ценовую и ассортиментную политику;
  • Контроль за маркетинговыми и рекламными кампаниями (PR, SEO Директ);
  • Проведение переговоров с клиентами и партнерами;
  • Заключение контрактов;
  • Выполнение контрактных обязательств;
  • Контроль за реализацией проектов;
  • Ответственность перед учредителем.
  • Работа в CRM и 1C.

Критерии кандидата, что нам важно:

  • Опыт управления командой/-ами на руководящих позициях (CEО, СОО или аналогичной роли не менее 3 -х лет.);
  • Высшее оконченное образование. Курсы в области бизнеса, управления;
  • Подтвержденные кейсы роста компании по всем направлениям в формате ДО и ПОСЛЕ: выручка, прибыль, команда, проекты;
  • Лидерские и управленческие навыки, способность вдохновлять и мотивировать команду;
  • Глубокое понимание финансового управления и анализа;
  • Успешный новык работы с документацией (договоров, спецификаций, актов, счетов и другой коммерческой документации);
  • Сильные коммуникативные навыки и умение вести переговоры на высоком уровне;
  • Способность принимать решения на основе анализа данных и рыночных тенденций;
  • Готовность к работе с активным подходом и адаптация к изменениям.
  • Способность к принятию ответственных решений;
  • Активная жизненная позиция, ответственность, личная эффективность и дисциплина.

Если внимательно ознакомились с вакансией, напишите в сопроводительном письме: у меня есть опыт и подтвержденные кейсы! С кандидатами, прошедшими отбор, состоится интервью при участии генерального директора.