Менеджер по персоналу

В перспективный автомобильный стартап требуется менеджер по персоналу для формирования и развития команды, который сможет привлекать в компанию сильные кадры, как на имеющиеся открытые позиции, так и на позиции, которых ранее не было в компании.

Обязанности:

• Поиск и подбор персонала в соответствии с требованиями компании
• Составление и размещение вакансий, выбор новых источников
• Проведение телефонного интервью с соискателями, приглашение на интервью в компанию
• Проведение первичных собеседований, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов
• Создание системы обучения и адаптации новых сотрудников
• Написание инструкций, регламентов и обучающих материалов в базу знаний
• Проведение обучения новых сотрудников
• Контроль за успехами новых сотрудников и координация их работы в соответствии с разработанными системами обучения и адаптации
• Мониторинг рынка труда и заработных плат
• Ведение кадрового делопроизводства

Требования к кандидату:

• Высшее образование
• Опыт подбора персонала различного уровня от 1 года
• Знание методик поиска и подбора персонала
• Желание развиваться в области HR
• Уверенный пользователь ПК
• Коммуникабельность, активная жизненная позиция
• Ответственность, стрессоустойчивость, целеустремленность
• Вежливость и доброжелательность к людям, высокий уровень организованности
• Знание делопроизводства
• Знание ТК РФ
• Грамотная письменная и устная речь

Условия:

• График работы 5/2
• Работа в офисе в отличном бизнес-центре
• Дружный и амбициозный коллектив
• Возможность профессионального роста и развития.